3.2

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ＦＤＫ株式会社の平均年収は444万円、年収範囲は250～650万円です（20人の正社員の回答）。

ＦＤＫ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを17件掲載中。

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ＦＤＫ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
444万円	250~650万円	20人

（平均年齢37.7歳）

回答者の平均年収	444万円
回答者の年収範囲	250~650万円
回答者数	20人

（平均年齢37.7歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	375万円（平均年齢28.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	442万円（平均年齢45.3歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	460万円（平均年齢36.7歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	420万円（平均年齢28.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	450万円（平均年齢29.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
30~34歳	440万円	550万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

ＦＤＫ株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	25万円	0万円	420万円

年収	420万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	420万円

給与制度:
年収は同業他社に対してかなり低めの水準になっている。昇給は実力や実務関係なく、ほとんど年功序列。
手当や福利厚生は、富士通ベースのため充実している。

評価制度:
年に2回面談があり、そこで実務と勤務態度の評価が行われる。その結果を以て昇給と賞与の支給額が決定される。しかし、実態として、ほとんど年功序列になっており、実績や実務はあまり影響がないようにかんじる。

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	36万円	0万円	145万円

年収	580万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	145万円

給与制度:給与テーブルが決まっているため、役職ごとにおおよその額がわかります。評

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.6

口コミ投稿日：2025年01月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	4万円	50万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	50万円

評価制度:上司との評価制度が必須となっています。面談をして何を達成したか、今後ど

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回答者：男性/ 電池研究開発/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
375万円	0万円	0万円	0万円

年収	375万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:企業規模の割に給与はある程度もらえているとお持つ評価制度:年功序列の社

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	3万円	80万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	80万円

評価制度:よくある年功序列のため、普通に仕事ができれば普通に昇給する。稀に圧倒的

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回答者：男性/ 設計・開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 技術部/ 無し

2.9

口コミ投稿日：2020年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:普通に仕事をしていれば、昇給・昇進はしていける。賞与は会社の業績が思わ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：家賃手当が続くように、手当が切れるころ、希望するところに転勤させてもら

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給は少ない、残業も規定があるので給料はかなり安い。また、電池以外は

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	3万円	80万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	80万円

給与制度:基本給プラス役職給給与制度の満足点:残業時間もやった分は支給されるし、

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:手当は充実していると思う。賞与は平均的よりやや下評価制度:相対評価のた

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：福利厚生が手厚いので、給料は概ね満足でした。私が配属されたのは、地方だ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスも良かったと思います。金銭面での不満は、あまり無かったです。内

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回答者：回答なし/ 組立・梱包/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	1万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣会社による評価制度:女性の進出に力を入れてい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：時給の割には忙しくなく、もう少し就業時間が短くてもいいのではと思います

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：派遣の為よくわからないが、社員のボーナスは一律ではなく、個人個人で額が

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：派遣の為時給は良かった。ボーナスはなかったが、残業すれば残業代は出る。

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回答者：女性/ 貿易/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2023年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:適正ではあったと思う評価制度:電池部門は働き

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ＦＤＫ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年08月01日

福利厚生:住宅補助はほぼありません。大卒、院卒の新入社員のみです。通勤手当は自動

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年06月17日

福利厚生:福利厚生はあまり手厚くない気がします。ただ、独身寮や通学手当、退職金あ

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静岡県湖西市岡崎２０

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会社名	ＦＤＫ株式会社
業界	メーカー（その他メーカー）
URL	https://www.fdk.co.jp/
所在地	東京都港区港南１−６−４１芝浦クリスタル品川８Ｆ

従業員数	1608名
連結従業員数	3197名
設立年	1950年
資本金	31709百万円
代表者	長野良
決算月	3月
上場年	1969年
平均年収	516万円
平均年齢	44.8歳
※ 一部、四季報データ参照

ＦＤＫ株式会社の平均年収は444万円、年収範囲は250～650万円です（20人の正社員の回答）。

ＦＤＫ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを17件掲載中。

1		ヤマハ株式会社 3.5 口コミ(610件)
2		株式会社メニコン 3.4 口コミ(580件)
3		株式会社サンリオ 3.4 口コミ(538件)
4		株式会社河合楽器製作所 2.9 口コミ(663件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	375万円（平均年齢28.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	442万円（平均年齢45.3歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	460万円（平均年齢36.7歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	420万円（平均年齢28.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	450万円（平均年齢29.0歳）

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