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山﨑建設株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月14日

回答者: 男性/ 工務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年05月14日
福利厚生:
宿舎などは各現場で用意され、家賃、光熱費水道代等は掛からない。そのため貯金をすることができる。
通勤手当、帰省手当有り
現場が変わるため、時には頻繁に引越しを行う必要がある。


帰省手当は月に数回支給される

山﨑建設株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年05月30日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間や在宅勤務制度はコロナ後調整できなくなりました。
有給休暇は休暇届出せば自由に取れます。
現場勤務の場合は人手不足なので休みは取りずらい状況です。

多様な働き方支援:
副業は不可です。

山﨑建設株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月14日

回答者: 男性/ 工務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年05月14日
組織体制・コミュニケーション:
社員間での話しやすさは、やや考えが昭和気質な所も見受けれる。

ダイバーシティ・多様性:
性別国籍は様々で外国の方も沢山働いている。

山﨑建設株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年05月30日
女性の働きやすさ:
建設会社なので8割以上は男性社員です。
逆に男性の割合を気にしなければ、女性の為には働きやすい環境です。
ハラスメントにも非常に厳しい会社なので安心して仕事できます。

山﨑建設株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年05月30日
成長・キャリア開発:
入社時研修センターでの研修を2か月間行います。

働きがい:
ものつくりの会社でありますのでものつくりが好きな人には向いていると思います。
自分が作った物が地図に残りますので、一つの現場が完成したらやりがいを感じます。

山﨑建設株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月14日

回答者: 男性/ 工務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年05月14日
事業の強み:
大手ゼネコン、スーパーゼネコンの一次下請けでの仕事が多く、その面に対し誇りを持って作業をすることができる。
自社でも重機を制作している。

山﨑建設株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月14日

回答者: 男性/ 工務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 33万円 11万円 180万円
年収 600万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 11万円
賞与(年) 180万円
給与制度:
年収の大半を占めるのが、3月にある決算賞与。それが多い時もあれば少ない時もある、これによって年収が大きく左右される為、不安定。
給料自体はそこまで多い方では無いが、賞与の面でプラスになっていると思われる。
あとは残業が出来なければ、工務職でない限り、給料を求めてはいけない。重機オペや整備職も残業が出来ればそこそこ貰える。残業も規制があり限度があるがやればやるだけ貰える。