口コミ170件
年収・給与29件
求人3件
フォロー数8人

ＳＧムービング株式会社の平均年収は326万円、年収範囲は250～450万円です（18人の正社員の回答）。

ＳＧムービング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを29件掲載中。

ＳＧムービング株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
326万円	250~450万円	18人

（平均年齢29.8歳）

回答者の平均年収	326万円
回答者の年収範囲	250~450万円
回答者数	18人

（平均年齢29.8歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	365万円（平均年齢28.6歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	327万円（平均年齢32.8歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	253万円（平均年齢34.3歳）
その他（公務員、団体職員他）	300万円（平均年齢18.5歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	343万円	450万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

ＳＧムービング株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 配送職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年08月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:
賞与は20-50万円ぐらいです。営業所にもよりますが私がいたところはこのくらいでした。
社宅がありますが基本転勤の人にしか手当が出ません。

評価制度:
基本やっていれば評価するされますが営業職ですと、やはり数字が明確にわかるので売上の良さ、お客様との対応している姿が評価されると感じます。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:年間通しての評価によって昇降給が決まる。役割等級が低い方が昇給幅が広く

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：給与に関しては休日数や平均残業時間を考慮すると一般的な金額だと感じてい

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回答者：女性/ CS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2023年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
80万円	7万円	0万円	2万円

年収	80万円
月給（総額）	7万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	2万円

給与制度:パートにも売上が良ければ寸志が出た。評価制度:社員もパートも自己評価シ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	8万円	20万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	20万円

給与制度:給料はなかなか上がらない。同年代と比べても低い方だと思う。賞与も年2回

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年01月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	35万円	8万円	30万円

年収	450万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	30万円

給与制度:評価に応じて昇給額が決まるが、昇給のない社員もいる。賞与は業績に応じて

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】業務内容の割に薄給です。残業もあまりさせてもらえませ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：勤続10年未満年収470万基本残業45時間ボーナスは、夏冬と25万程度

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料昇給がない。嫁と子供がいるのに住宅手当すらない。手取り19万円が平

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】以前は全く無かったが、徐々に賞与が出るよ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】給与ランク表が規定で定められているが、どう運用されて

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】入社時から一般職の基本給のMAXがもらえる。ただし、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】ここ2、3年からようやくボーナスが支給さ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与や年収は全く納得できない金額です。どうしてこんなに、低いのだろうか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】入社時から昇格するまで基本給が変わらない。給与制度に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：やってもやらなくても変わらない給料の為、安定はしている。月間で売り上げ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年次昇給もインセンティブも無い為、頑張っている人、向上心がある人にとっ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：やってもやらなくても給料が変わらないので、なんとなく在籍している人にと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業代がなければ生活できない。募集広告でよく見る高卒の初任給と同じ基本

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：忙しく必死で働いて煎る人ほど給料が安い１日何してるか分からない管理職ほ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月18日

評価制度：人事評価について、もっと分かりやすくして

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月18日

給与水準：長く務めるにはやはり給与が上がってい

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月18日

給与水準：給与面で手当てがもっとあればい

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月18日

給与水準：もう少し基本が高いと嬉し

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月18日

給与水準：給料がなかなか上が

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月18日

給与水準：給与を上げてもらい

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社時の給与は同業他者に比べてやや低くいと思います。ボーナスも業績次第

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回答者：男性/ 営業事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は30－60くらい、昇給は一応ありますが、業績や人事評価次第です。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：かなり体育会系の評価しかしない少しでも休むと根性が足りないなどといわれ

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ＳＧムービング株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】入社時から一般職の基本給のMAXがもらえる。ただし、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】給与ランク表が規定で定められているが、どう運用されて

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ＳＧムービング株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月04日

福利厚生:退職金、確定拠出年金、住宅補助ありオフィス環境:本社はきれいだが、支店

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年01月06日

福利厚生:退職金、企業型確定拠出年金、社員持株会あり住宅補助、寮なしオフィス環境

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会社名	ＳＧムービング株式会社
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	https://www.sagawa-mov.co.jp/
所在地	東京都江東区新砂３−２−９

従業員数	527名
設立年	1955年
資本金	100百万円
代表者	角本高章
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

ＳＧムービング株式会社の平均年収は326万円、年収範囲は250～450万円です（18人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	365万円（平均年齢28.6歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	327万円（平均年齢32.8歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	253万円（平均年齢34.3歳）
その他（公務員、団体職員他）	300万円（平均年齢18.5歳）

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ＳＧムービング株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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ＳＧムービング株式会社のカテゴリ別口コミ（170件）

回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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