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株式会社イリアの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月03日

回答者: 女性/ インテリアデザイン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年11月03日
福利厚生:
住宅補助は学部卒の場合、月1万。(2年間)大学院卒はなし。

寮は男性寮がある。会社から離れている。
女性寮はない。

通勤手当は全額支給。新幹線通勤とかはできないと思いますが。

オフィス環境:
立地:赤坂
ビルの1〜4階までがオフィス。

株式会社イリアの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月03日

回答者: 女性/ インテリアデザイン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年11月03日
勤務時間・休日休暇:
週休2日の土日休み。
8:30始業、17:15終業(12:00〜13:00休)
繁忙度により残業はあったりなかったり。
残業代は全額支給。

有給休暇は取得しやすい。※繁忙期は難しいが。

多様な働き方支援:
リモートワークは可能。在宅可能な日数に制限があったり、報告義務があったりと、他の企業に比べると消極的な印象。

育児や介護をしながら働いている方は時短勤務や在宅勤務をしている割合が高い。

副業はNG。

株式会社イリアの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月03日

回答者: 女性/ インテリアデザイン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年11月03日
企業カルチャー・社風:
若手の意見を吸い上げようとしてくれている上司とそうじゃない上司がいるため、風通しはぼちぼち。

組織体制・コミュニケーション:
プロジェクトによっては他部署と連携して仕事をすることも多々ある。
また、1年次から5年次を対象としたメンター制度を導入しており、若手同士の親睦は深く、困った時に頼れる存在がいるのは大きい。
上司との話しやすさは人による。実力主義ではあるが、やはり年配の方が高い役職に就いており、役職にあぐらをかいて、あまり仕事をしない人や態度が大きい人はいる。。
相談できる上司もいるので、相談して上記の上司に注意してもらったり、プロジェクトを変えてもらったりと、フォローしてくれることは多い。

ダイバーシティ・多様性:
日本人の他に中国や韓国の方もいる。海外プロジェクト案件で活躍されている。

株式会社イリアの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2020年09月15日

回答者: 男性/ PM オフィス構築コンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月15日
女性の働きやすさ:
2009年頃から産休後復帰される女性が徐々に増えている。

株式会社イリアの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月14日

回答者: 男性/ PM オフィス構築コンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月14日
働きがい:
多様な職種のクライアントと仕事をすること
企業ごとに異なる、価値観の多様性を肌で感じることができる。

株式会社イリアの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年04月28日

回答者: 女性/ ホスピタリティソリューション/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前の説明が大変不十分だった。コロナという点もあるが、マネージャースタッフと経営管理部の連携が足りず、組織体制に不備を感じた。一方業務には大変やりがいを感じ、長期的なプロジェクトを見届ける機会は貴重であった。

株式会社イリアの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月14日

回答者: 男性/ PM オフィス構築コンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月14日
事業の強み:
ホテル、オフィス、医療、研究室
など、幅広いジャンルのインテリアに関わっているため、クライアントのニーズに応じて
デザインバリエーションが多い。
また、施工、調達部門をもつため、実現性や品質、安全性に関する意識が高い。

事業の弱み:
施工品質、安全性の高さの裏返しとして
それを担保しにくいデザイン、施工に対する挑戦は弱さがある。

株式会社イリアの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月03日

回答者: 女性/ インテリアデザイン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 24万円 4万円 110万円
年収 500万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 110万円
給与制度:
賞与が非常に良い◎
給料〇
給料は普通。数年では伸び幅は少ない。

評価制度:
昇進は年一回。
若手の内はあまり差が出ないが、中堅ぐらいから目に見えてくる。毎期自己評価表を提出&上司の評価を下に、昇格や賞与が決められるため、実力は大きく関わってくる。