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回答者：女性/ スクール運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年05月20日

成長・キャリア開発:
自己啓発の書籍購入代をもらえる制度が最近できた。

働きがい:
担当する学生から刺激を貰えること、成長過程を見られることは中々経験できないことだと思う。
あとは数字主義のため、数字に対する意識が強く持てると思う。人により手段は問わないやり方をすることもあり、どうなのかなぁと思うこともしばしば。

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回答者：男性/ スクール運営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年02月24日

成長・キャリア開発:業界のクリエイターと学生のマネジメントを経験できる点で、長く

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回答者：男性/ 学校運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バンタンクリエイターアカデミー/ 一般社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月17日

成長・キャリア開発:成長の機会がある、特に新規事業に配属だったため常に新しいこと

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回答者：男性/ 事業開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 事業開発部/ マネージャー

3.8

口コミ投稿日：2023年01月12日

成長・キャリア開発:職種問わずやることが多いので、身に付く能力は多い。それをどう

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回答者：男性/ 営業・運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月24日

働きがい:仕事が好きな人が多いので、みなそれぞれ働きがいを持ってやっています。給

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回答者：男性/ 運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年03月04日

成長・キャリア開発:膨大な仕事をこなす為成長は期待できます。支援制度などは特には

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回答者：男性/ スクール運営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月24日

成長・キャリア開発:満遍なく忙しいです働きがい:生徒とのコミ

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回答者：男性/ 広報部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 専門部/ 一般

4.7

口コミ投稿日：2021年11月10日

成長・キャリア開発:若いうちから色々な経験ができる。良くも悪くも自分次第なので、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月26日

教育・研修：会社として育成のプログラムがないと思われます。入社した当日もコンプラ

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回答者：女性/ 無し/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年04月16日

成長・キャリア開発:特に無し働きがい:学業に携わり人の人生を決める事でもあるので

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月08日

教育・研修：新卒の人でも中途の人でも入社から数年は適期的に社員研修が設けられてい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月08日

教育・研修：各スクールや部署によって教育の仕方が異なるため、決まったマニュアルの

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年11月11日

働きがい：教務課勤務です。学生への連絡、講師とのやりとり、学生生活のサポート、就

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回答者：男性/ 経営企画/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年09月25日

成長・キャリア開発:定期的な研修があり成長出来る環境だと思います。資格取得に関し

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月12日

教育・研修：入社当日、簡単な入社手続きが主で、すぐに現場にいくこととなった。全く

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月15日

成長・キャリア開発：いつまでも古い営業方法、excel.word.パワポの使い方

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月27日

働きがい：【目標の決め方】3ヶ月に一度、目標設定に対しての進捗確認があるが、その

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月15日

成長・キャリア開発：上司が頼りない、自分より上の人が頼りないので、自分で何とかし

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月27日

教育・研修：役職者の思いつきで勉強会がひらかれる。仕事でどれだけ忙しくても、強制

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月27日

働きがい：やりがいはとても、感じれる。イベントがたくさんあるため、モチベーション

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回答者：女性/ 営業・広報/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年03月11日

成長・キャリア開発:おしゃれで若い人がおおく、やりたいと言ったことは基本やらせて

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回答者：女性/ 進級輩出営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2020年07月30日

成長・キャリア開発:部署を超えた合同研修でさまざまな人と意見交換できたのが良かっ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2015年12月14日

働きがい：様々な事に挑戦する事ができます。自分で考えたイベントが実施されたり、自

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回答者：男性/ スクール営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月13日

成長・キャリア開発:特にこれといったものはないが、研修としてはその道のプロの講演

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】自分らしい営業スタイルが確立され、営業数

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】属人的な仕事が多いため、受動的に勤めてい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：自由闊達の雰囲気の中、若くても台頭できる土壌がある。言い換えれば、若い

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番うれしかったこと】私の担当した学生が卒業時に「私と会えた事がこの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】比較的チャレンジはしやすい環境

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】両方。仕事量は多く、日々

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】やりがい:成長の糧を考え、導く。学生と共に成長出来

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】進級の進路相談。カリキュラムの必要性だけでは

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード感】提案の規模にもよるが、比較的早い。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】上司によって異なるが、いつでも提案書を出し

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】裁量は大きい。担当クラスのカリキュラムは自分

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会社名	株式会社バンタン
業界	人材・教育（学校教育）
URL	https://www.vantan.co.jp/index.php
所在地	東京都渋谷区恵比寿西１−３１−９

従業員数	393名
設立年	1965年
資本金	90百万円
代表者	木村良輔
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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