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日東電工株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。日東電工株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを923件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日東電工株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 主任技師/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年04月22日

勤務時間・休日休暇:多忙で厳しい部署とそうでない部署の差はあれど、残業時間管理・

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回答者：男性/ 主任技師/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月28日

勤務時間・休日休暇:しっかり管理されており、休暇も取りやすかった。ただ、部署によ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

勤務時間・休日休暇：工場は、各事業所単位でカレンダーがありおおむねそれ通り。繁忙

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2017年03月02日

勤務時間・休日休暇：そもそも残業が少ない。月20時間前後。昔と比べたら全体的に残

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

勤務時間・休日休暇：大型連休は、5月連休・盆連休・年末年始連休とあり、工場であれ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月09日

勤務時間・休日休暇：有給も半日単位で取得でき、個人の裁量に任せて急に休むこともで

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月09日

勤務時間・休日休暇：上司によっては、有給の理由をしつこく聞いてくる人もおり、その

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2016年11月26日

勤務時間・休日休暇：目標管理によって評価されて、評価に応じて賞与や昇格が決まる。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年05月29日

勤務時間・休日休暇：本社部門では、時間管理を入退出システムで管理しているが、残業

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年05月29日

勤務時間・休日休暇：数年前、行政指導が入るほど残業が定常化していたこともあり、そ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年11月09日

勤務時間・休日休暇：基本はカレンダー通り休める。また、ゴールデンウイークやお盆、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2016年11月26日

勤務時間・休日休暇：給与は同級生と比べると高いのでそれないに高いと思う。昇給も少

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2016年11月26日

勤務時間・休日休暇：36協定は労組、総務、職制によって管理されているので、多残業

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年11月26日

勤務時間・休日休暇：オフィスや工場など働く場所が固定されている場合、時間管理はう

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年11月26日

勤務時間・休日休暇：同業他社よりボーナス比率が高く短期の業績で収入が変わる。ここ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年11月26日

勤務時間・休日休暇：過去、問題になって以来、会社として残業管理にはかなり気を付け

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回答者：男性/ 会計/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月28日

勤務時間・休日休暇:自身の担当業務をきちんとおこなっていれば、長期休暇に有給休暇

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

勤務時間・休日休暇：基本的にはしっかりとれます。向上などで緊急呼び出しはあります

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

勤務時間・休日休暇：裁量がありますが、顧客の要望への対応により残業になることもま

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回答者：男性/ 会計/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月09日

勤務時間・休日休暇:有給休暇は取得しやすい雰

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回答者：女性/ 総務課/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年03月28日

勤務時間・休日休暇:残業時間は、部署や所属組織で大きく異なる。休暇は比較的取りや

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年06月24日

勤務時間・休日休暇:休日はしっかりとれる。忙しい部署だと制限があるように感じるが

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年10月17日

勤務時間・休日休暇:当時は社内資料作成にかなり時間を取られていました。営業してい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

社内制度：全ての面で可視化されているので、社員一人一人が平等に待遇及び評価される

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回答者：女性/ バックオフィス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0

口コミ投稿日：2024年06月26日

多様な働き方支援:部署によっては、スーパースマートワーク制度を採用しており、その

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回答者：回答なし/ フリーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2023年07月12日

勤務時間・休日休暇:土日に働いたことはありません。パートですから。多様な働き方支

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 平

2.6

口コミ投稿日：2024年05月07日

勤務時間・休日休暇:自分の時間を大切にする。多様な働き方支援:なんとか時間を使っ

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回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1

口コミ投稿日：2022年10月06日

勤務時間・休日休暇:繁忙期は残業が増える。5月～11月が増える。多様な働き方支援

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年03月03日

勤務時間・休日休暇：基本的に残業はありません。残業をしないよう努めよう！という感

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5

口コミ投稿日：2020年12月12日

勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝日が休みだが、たまに祝日は出勤日に設定されてい

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回答者：男性/ 研究開発/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

4.3

口コミ投稿日：2023年07月16日

勤務時間・仕事量:朝8時すぎに出社。管理職の場合は、会議、打ち合わせ、ミーティン

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回答者：男性/ 研究開発/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

4.3

口コミ投稿日：2023年07月16日

働き方の満足点:リモートワークが制度化され、対面が必要な会議や打ち合わせは出社す

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回答者：男性/ 研究開発/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

4.3

口コミ投稿日：2023年07月16日

多様な働き方支援:副業については解禁の方向でトライアルは可能。リモートワークは制

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回答者：男性/ 部長/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2021年11月09日

勤務時間・休日休暇:有休休暇の取得推進してワークライフバランスを大切にしています

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】基本、有給休暇は遠慮なく取得出来るが、どの

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会社名	日東電工株式会社
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	http://www.nitto.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区大深町４−２０グランフロント大阪タワーＡ３３Ｆ

従業員数	6285名
連結従業員数	26367名
設立年	1918年
資本金	26784百万円
代表者	髙﨑秀雄
決算月	3月
上場年	1962年
平均年収	823万円
平均年齢	40.1歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社キーエンス 3.9 口コミ(1053件)
2		ＴＤＫ株式会社 3.5 口コミ(751件)
3		日東電工株式会社 3.4 口コミ(923件)
4		ローム株式会社 3.3 口コミ(1507件)
5		コニカミノルタ株式会社 3.3 口コミ(1498件)

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