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株式会社奥村組のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 支店事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月08日
勤務時間・休日休暇:
我々事務なんて本当に恵まれたものだと感じるほど技術者は業務に追われている。
大変尊敬しているし、これくらいの残業は喜んでやります、という気持ち。
現に時間換算してみるとかなり残業時間は少ない方だと思う。

多様な働き方支援:
現場を管理する立場であり、チームでの仕事であるため、リモートワークであることはあまりないし、期待もしてない。

これは建設業なら致し方ないと心得ている。
リモートワークでライフワークバランスを整えたいのであれば、ITなど別業界がおすすめ。

口コミ投稿日:2022年03月16日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月16日
成長・キャリア開発:成長するには個人が主体的に取り組む必要がある。職員全員が忙し
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回答者: 男性/ 建築施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年05月21日
福利厚生: 全国に寮はあるものの、寮ごとに新古の差がかなりありました。社員は原則
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年10月06日
勤務時間・休日休暇:事務職であれば比較的休暇は取りやすい。部署によるかもしれませ
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回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 土木部/ 主任

3.7
口コミ投稿日:2023年06月07日
企業カルチャー・社風:どちらかといえば保守的であり、挑戦的ではないだろう。それが
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月04日
勤務時間・休日休暇:現場によりますが残業は多いです。土日や祝日出勤も普通にありま
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月04日
福利厚生:福利厚生はかなり充実してると思います。寮や社宅はいい立地の場所にありま
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回答者: 男性/ 土木主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月24日
企業カルチャー・社風:基本的にみなさん人当たりが良く、風通しも悪くない。挑戦する
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回答者: 男性/ 土木施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2025年02月18日
勤務時間・休日休暇:新入社員はあまり残業しないように上司が呼びかける習慣があった
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回答者: 男性/ 建築施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月30日
福利厚生:退職金や寮、財形貯蓄、社員持株会などがあり、給与が高いことも相まって貯
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月29日
勤務時間・休日休暇:現場の作業開始時間が朝早いため、必然的にそれよりも早く現場に
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口コミ投稿日:2024年10月19日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給制度は年次が上がるにつれてある。賞与は年間で給与の5ヶ月分くらいに
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月19日
福利厚生:在宅補助・通勤手当等、福利厚生は充実しているため、その面では金銭的に助
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口コミ投稿日:2023年06月07日

回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 土木部/ 主任

3.7
口コミ投稿日:2023年06月07日
成長・キャリア開発:資格取得手当はある、ただし上長の承諾は必要。研修は過去に受講
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年10月06日
福利厚生:福利厚生は良い。借り上げ寮制度、会社の持ち寮制度があり、家賃はほぼ会社
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 400万円 0万円 150万円
年収 550万円
月給(総額) 400万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:残業の規制が入るまでは残業すればしただけもらえる。これからの時代そのよ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋支店土木部

3.4
口コミ投稿日:2022年01月25日
企業カルチャー・社風:現場代理人の人柄次第でいいところも悪いところもある。上層部
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月02日
勤務時間・休日休暇:朝礼が8時からなので大体の人は7時半ごろ出社してくるが、人に
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口コミ投稿日:2024年11月11日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年11月11日
成長・キャリア開発:資格取得には積極的である。土木施工管理、コンクリート技師、コ
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回答者: 女性/ 支店事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月08日
福利厚生:福利厚生は素晴らしい。年収プラス何十万という支給がある。(家賃換算する
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月25日
勤務時間・休日休暇:この会社に限らず現場勤務では、朝早く夜遅いことが当たり前。ワ
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月22日
福利厚生:住宅補助は無し。借り上げ寮・社宅の場合は補助が出る借り上げ寮の場合は光
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月25日
福利厚生:大手企業として福利厚生は整っていると思うが、それを実際に存分に使用でき
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月01日
事業の強み:経営の安定しているため、給与は高い。また株価が高いため、持ち株会は資
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月29日
福利厚生:住宅補助、寮制度も充実しており、現場に合わせて臨機応変に対応されている
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口コミ投稿日:2023年06月07日

回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 土木部/ 主任

3.7
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
869万円 60万円 4万円 150万円
年収 869万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 150万円
給与制度:同業他社と比較すると、良い方でしょう。評価制度:能力が高い職員はそれな
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口コミ投稿日:2025年01月09日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 38万円 6万円 160万円
年収 620万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 160万円
給与制度:同じ規模感の同業他社よりは、高い水準の給与がもらる。賞与は年2回で業績
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口コミ投稿日:2024年04月08日

回答者: 女性/ 支店事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 26万円 5万円 68万円
年収 500万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 68万円
給与制度:同業他社と比べてかなり良い。それだけ株主や従業員を大切にしているという
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口コミ投稿日:2022年08月24日

回答者: 男性/ 土木主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月24日
成長・キャリア開発:各種手当もあり成長を促してくれる働きがい:色々な人と関わり誰
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回答者: 男性/ 土木施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2025年02月18日
福利厚生:3年目までは帰省旅費の支援があり、寮費もかなり安く、光熱費水道代無料で
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口コミ投稿日:2023年06月26日

回答者: 男性/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
920万円 57万円 0万円 230万円
年収 920万円
月給(総額) 57万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 230万円
給与制度:給与制度はかなりしっかりしている。手当についてはそれぞれの立場で異なる
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回答者: 男性/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月26日
勤務時間・休日休暇:現場においては土日の週休2日はとれない時期も出てくるが基本取
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋支店土木部

3.4
口コミ投稿日:2022年01月25日
事業の強み:シールド工事では特許を取得した独自の工法があるため、大きな強みである
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回答者: 男性/ 建築施工管理・工事監理者/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月23日
女性の働きやすさ:近年では女性の進出を推進しており、現場に女性専用トイレが導入さ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年11月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に複数社のインターンシップ制度に申し込みを
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