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株式会社メガチップスの社風・企業カルチャー・組織体制
3.3
195件
株式会社メガチップスの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社メガチップスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを195件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社メガチップスへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年08月26日
口コミ投稿日:2024年10月13日
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2024年06月16日
回答者: 男性/ 製品評価/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年10月07日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年10月30日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2021年06月17日
回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 高速有線通信/ マネージャー
3.0
口コミ投稿日:2019年03月28日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月28日
口コミ投稿日:2022年01月17日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2023年11月13日
回答者: 男性/ ソフト開発/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2019年08月24日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月24日
口コミ投稿日:2019年08月24日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月24日
口コミ投稿日:2021年04月24日
回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年08月11日
回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2019年01月07日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年01月07日
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3.2
東京都渋谷区笹塚1−47−1メルクマール京王笹塚
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:自社の中で風土を良くしようと独自のプロジェクトを実施しており...
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3.2
愛知県名古屋市中川区大当郎2−1107
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 製造/ 一般社員
企業カルチャー・社風:基本的な資格取得をおこなえます風通しは普通かと思います組織体...
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3.6
神奈川県厚木市旭町4−14−1ソニー厚木テクノロジーセンター
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:部署によってかなり異なる。ダイバーシティ・多様性:自分は特に...
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3.0
静岡県浜松市中区大工町311−15
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人間関係を大切にしている会社です。そのため、自社の社員と集ま...
続きを見る
3.3
京都府京都市右京区西院溝崎町21
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 商品開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ LSI事業部/ 係長
企業カルチャー・社風:LSI部門はセカンドソースとしての開発が多かったので、新しい...
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3.7
東京都港区芝浦1−2−1シーバンスN館7F
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦よりかは保守的な社風だと感じます。組織体制・コミュニケー...
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2.5
京都府京都市山科区東野北井ノ上町5−22
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】上司の言うことにはなるべく逆らわず、...
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3.2
兵庫県姫路市下手野1丁目3-1
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:サービスエンジニアでは機器修理のみではなく、セールス案件もあ...
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2.2
東京都板橋区清水町4−4
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:高齢化が進んでいて中堅層がいない。50代と若手で会社が形成さ...
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3.1
北海道千歳市泉沢1007−195
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ なし
企業カルチャー・社風:デンソーの子会社であり、大企業的な風土がある。しっかりとした...
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回答者: 男性/ エンジニア、プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
一部の経営層がすべてを決定。経営層の中は、風通し良いとは言えない。
経営層以下は、風通しがよい。
組織体制・コミュニケーション:
経営層以下の風通しはよいが、経営層の判断に振り回される方針説明を部下に誰も説明しきれない。
ダイバーシティ・多様性:
人数的に女性は少ないが、昨今の社会状況を踏まえても、男性よりもかなり優遇されている状況にある。
同じ成果でも女性と男性では、優遇されると思われる。