回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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540万円 | 37万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 540万円 |
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月給(総額) | 37万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
新卒入社3年目。手取りは諸々の手当込みで29〜31万です。賞与は6.12月の2回で、各手取り45万程です。生活には全く困らないかと思います。毎月旅行に行っても多少は貯金に回せるので、そんなことをしなければ1.2年目でだいぶ貯金もできます。
評価制度:
1〜3年目までは1年おきにラダー申請があります。もちろん申請するかは個人の自由ですが、大体辞める予定がなければ申請する人がほとんどです。業務態度がよっぽど悪くない限り、あとは申請のために出された課題を行えば、通ります。3年目以降のラダー申請についてはよくわかりません。
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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