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株式会社デンソーテンのすべての口コミ

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回答者: 女性/ ツール開発者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年09月26日
女性の働きやすさ:
育休、時短はとりやすいので働きやすいです。小学校6年生まで時短勤務が可能、テレワーク完備のため子育てをしながら働くならとてもいい制度が揃っているように思います。土日は完全に休みです。祝日は平日の真ん中になる場合はゴールデンウィークや盆、年末年始など長期休暇に振り分けられます。女性の働きやすい会社の証明である「くるみんマーク」を獲得していることが貴社の売りです。兵庫県で一番最初に獲得されたそうです。休みは取りやすいですが、女性の出世は遅いと思います。男性が多い職場のため出産や産休など挟んだ場合は昇給時期が40近くになることもあります。女性先輩社員が40代でリーダー職に昇格されました。課長職以上でも女性はいらっしゃいますがまだほとんどが男性です。残業は部署によって多いところと少ない所とさまざまです。貴社の商品はBtoBのためもありますが、友人や家族に会社や仕事内容を説明するときにマニアックな製品のため難しいかもしれません。これは部署によって扱っている製品が異なるので一概とは言えません。2024年現在は週1回出社、あとはテレワークです。30歳代が少なく、40歳以上が多いように思います。親会社(デンソー)の持株制度もあります。

回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部製造企画室/ 役職なし

3.1
口コミ投稿日:2023年10月04日
事業の強み:大手自動車完成品メーカーの仕事をコンスタントに受注できているので、そ
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回答者: 男性/ ソフト開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月07日
事業の強み:デンソーの子会社のため、業務量は安定している。事業の弱み:既存の差分
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回答者: 回答なし/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月13日
福利厚生:財形貯蓄の制度があり、それはあってもなくても個人的にどちらでもよいが、
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 26万円 5万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給料は一部のトップ企業に比べると物足りないかもしれないが、普通に暮らし
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回答者: 男性/ 品質/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 品質保証部

3.3
口コミ投稿日:2023年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 58万円 0万円 237万円
年収 950万円
月給(総額) 58万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 237万円
給与制度:給与は関西のメーカーの中でも高い方かと思います。昇級すると、それに応じ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月02日
勤務時間・休日休暇:家庭都合での半休や全休取得もしやすい環境です。最近はとくに働
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回答者: 男性/ 回路評価/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月31日
福利厚生:新卒入社で学部卒の場合5年間、院卒の場合3年間社宅または寮に格安で住む
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回答者: 女性/ 品質評価/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2024年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:等級によって全然違う。配属される部署によって変わってくる。良い部署に配
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部製造企画室/ 役職なし

3.1
口コミ投稿日:2023年02月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は1日8時間、それを超える分は全て時間外勤務手当が支
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回答者: 男性/ ハード設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月18日
勤務時間・休日休暇:部署によって大きく変わる、年中忙しく人手が足りない部署では残
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部製造企画室/ 役職なし

3.1
口コミ投稿日:2023年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 30万円 6万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 145万円
給与制度:年数に応じて上がっていく基本給と前期の評価に応じて上がるコンピテンシ給
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回答者: 回答なし/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年09月16日
企業カルチャー・社風:人手不足で慢性的に忙しく、新しいことをする余裕はなし。直属
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月19日
福利厚生:住宅補助がほとんどない代わりに通勤手当は基本は満額出してもらえる。オフ
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回答者: 男性/ ソフト開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 30万円 5万円 110万円
年収 470万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 110万円
給与制度:【良い点】年収は周辺企業と比べると良い方。ボーナスも年二回支給されるた
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回答者: 男性/ 品質/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 品質保証部

3.3
口コミ投稿日:2023年09月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇取得に関しては、コロナ禍での働き方改革もあり、
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 36万円 12万円 130万円
年収 550万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 130万円
給与制度:学部卒は4級、院卒は5級から等級がスタートし、およそ3年ごとに次の等級
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回答者: 男性/ ハード設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 10万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 200万円
給与制度:入社直後は家賃補助などの制度もあり、育児世代にはファミリーアシストなど
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回答者: 回答なし/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月05日
福利厚生:最近オフィスが綺麗になり、とても綺麗。フリーアドレスでどこでも座れる。
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回答者: 男性/ 人事総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2025年01月20日
福利厚生:一通り福利厚生は充実している。テレワークは非常にしやすい環境ではある。
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回答者: 男性/ 知的財産部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 知的財産部門

3.3
口コミ投稿日:2023年04月29日
勤務時間・休日休暇:職場の時間外平均は20H/月程度であり、休日出勤もなく、ワー
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月29日
福利厚生:新入社員は寮に入ることができる。寮費は毎年5000円ずつ上がっていく。
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年11月06日
勤務時間・休日休暇:休日については問題なく取得することができる。業務さえ都合がつ
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年09月15日
勤務時間・休日休暇:残業0にするという会社からの方針もあり、定時で毎日帰れます。
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回答者: 男性/ 人事総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2025年01月20日
勤務時間・休日休暇:業務が個人に集中し、負荷が大きくなっている部署は多いと思われ
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回答者: 男性/ ソフト開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月11日
勤務時間・休日休暇:基本的には残業ゼロを推進しているが、業務進捗によって上司と相
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月23日
事業の強み:デンソーグループであること。事業の弱み:品質が悪い。自動車メーカーか
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月16日
勤務時間・休日休暇:配属された部署や担当業務による。私がいる部署は慢性的な人不足
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回答者: 男性/ その他、営業系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質保証本部/ 役職なし

2.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:社員は仲の良いもの同士は、情報共有は密。親会社の影響で、費
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年12月27日
勤務時間・休日休暇:休憩時間になると、潔くPCを閉じて食堂に行く人が多い。社用携
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回答者: 回答なし/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月05日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい。自分で仕事の進捗をみて自分で休みを取れる。
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ CI/ 担当

2.8
口コミ投稿日:2024年01月13日
事業の弱み:競合も同様に価格競争に晒されており、業界そのものが厳しい事業展望:常
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ CI/ 担当

2.8
口コミ投稿日:2024年01月13日
勤務時間・休日休暇:トヨタカレンダーのため年末年始と夏休みは長めだが、平日の祝日
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回答者: 男性/ ハード設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月08日
勤務時間・休日休暇:有給は年間で取得必須とする日数が指定され、取得はできるが多忙
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月02日
福利厚生:昔はたくさん手当があったようですが、今は手当自体が無くなったり、減額し
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