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フォロー数5人

株式会社ＵＣＳの口コミ一覧ページです。株式会社ＵＣＳで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを124件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ＵＣＳへの転職・就職活動をサポートします！

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	22万円	3万円	90万円

年収	400万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	90万円

給与制度:
年収は管理職になるまでは旨みはあまりないが、管理職に上がればそこそこもらえる方だと思う。
ただ、ボーナスが年二回ありほぼ固定で4.2ヶ月分もらえるのはありがたい。

評価制度:
以前は年功序列の評価基準であったが、最近は能力に沿って評価をする仕組みへと変わり、評価の回数も2回へと増えた。若い社員にとっては良い話だと思う。しかし、まだ評価基準があいまいとなっており、しっかりと評価をされるのかが不安な部分である。

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回答者：回答なし/ 企画/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月05日

勤務時間・休日休暇:マネージャー以上は残業代がつかないため、仕事を放り出して定時

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月18日

勤務時間・休日休暇:MicrosoftTeamsを会社携帯にインストールされてい

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:給与は一般企業より少し高め、４００万前半から中盤で管理職になると５００

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回答者：男性/ 債権回収/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 顧客サポート部

3.7

口コミ投稿日：2021年12月01日

事業の強み:パンパシフィックインターナショナルとユニーの傘下で流通系クレジットカ

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回答者：男性/ 債権管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ カウンセリングセンター

2.9

口コミ投稿日：2024年07月01日

福利厚生:住宅手当は、賃貸契約者のみ、退職金は正社員はありますが、契約社員はあり

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回答者：男性/ 債権管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ カウンセリングセンター

2.9

口コミ投稿日：2024年07月01日

企業カルチャー・社風:会社のカルチャーとしては、非常に保守的で、変化を好まない感

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回答者：男性/ 債権回収/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 顧客サポート部

3.7

口コミ投稿日：2021年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

給与制度:契約社員なので特に良い事はないが、残業や休日出勤は全くないので文句は言

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回答者：男性/ 債権回収/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 顧客サポート部

3.7

口コミ投稿日：2021年12月01日

勤務時間・休日休暇:パンパシフィックインターナショナルの傘下になってからワークラ

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回答者：男性/ 債権回収/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 顧客サポート部

3.7

口コミ投稿日：2021年12月01日

福利厚生:退職金制度はあるがさほど多くは無い。寮は借り上げ社宅があるが入居できる

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回答者：男性/ 債権回収/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 顧客サポート部

3.7

口コミ投稿日：2021年10月14日

福利厚生:契約社員なので退職金がない。社員であっても持ち家の人は住宅補助がないの

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回答者：男性/ 債権回収/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 顧客サポート部

3.7

口コミ投稿日：2021年12月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

給与制度:持ち家に住んでいる人は住宅手当はなく不公平感が燻っている。昇給以外は人

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回答者：男性/ 債権管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ カウンセリングセンター

2.9

口コミ投稿日：2024年07月01日

勤務時間・休日休暇:残業は、ほとんど有りませんが、一部シフト制あり。事前に申告す

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回答者：男性/ 債権管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ カウンセリングセンター

2.9

口コミ投稿日：2024年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	21万円	0万円	0万円

年収	260万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:正社員は毎年昇給有り、賞与は、4.2ケ月､各種手当としては、家族手当、

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理部/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2023年08月28日

企業カルチャー・社風:多民族国家みたい風通しはいいと思えない旧組織と新参がうまく

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】消化率の具体的な数値

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】ルールはしっかり決めています。古き良き

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】これと言って何も取り組みは無いように感

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】比較的取りたい時に取得できる。申請方

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口コミ投稿日：2019年09月04日

働きがい：【目標の決め方】目標を決める話し合いをして決めてもそれを達成する気力の

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【時短勤務や在宅勤務などの働き方】育児休暇として短時間勤務が可能。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】提案する場はあります。上司は穏やかに

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

働きがい：ルーティン業務として、残業なしで働きたい方、ひとつの業務に集中して極め

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ＵＣＳ
業界	金融・保険（クレジット・信販）
URL	http://www.ucscard.co.jp/
所在地	愛知県稲沢市天池五反田町１

従業員数	184名
設立年	1991年
資本金	1611百万円
代表者	後藤秀樹
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クレディセゾン 3.4 口コミ(2363件)
2		株式会社ジャックス 3.2 口コミ(1288件)
3		イオンフィナンシャルサービス株式会社 3.1 口コミ(1724件)
4		株式会社オリエントコーポレーション 2.9 口コミ(1839件)

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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

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回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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株式会社ＵＣＳのカテゴリ別口コミ（124件）

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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