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大分キヤノン株式会社のカテゴリ別口コミ（523件）

福利厚生・オフィス環境(93件)企業カルチャー・組織体制(46件)成長・働きがい(87件)事業展望・強み・弱み(53件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(99件)女性の働きやすさ(55件)入社前とのギャップ(17件)年収・給与(73件)

大分キヤノン株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
394万円200~800万円83人
[年収算出方法]

（平均年齢33.4歳）

回答者の平均年収394万円
回答者の年収範囲200~800万円
回答者数83人
[年収算出方法]

（平均年齢33.4歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		490万円
（平均年齢38.5歳）
電気・電子・機械系エンジニア
（電子・回路・機械設計 他）		392万円
（平均年齢32.7歳）
その他
（公務員、団体職員 他）		345万円
（平均年齢27.7歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（73件）

大分キヤノン株式会社の回答者別口コミ（107件）

  • その他品質保証、品質・生産管理、製造管理 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.5 最新の回答：2024年10月10日
  • 技術系 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年08月11日
  • 製造 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.4 最新の回答：2024年08月05日
  • 技術系 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.9 最新の回答：2024年07月20日
  • 第三製造部 / 一般社員 / 製造業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年06月28日
回答者一覧を見る（107件）

大分キヤノン株式会社の職種別口コミ（523件）

営業系（11件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（98件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（14件）
（ファッション、フード、小売 他）
IT系エンジニア（5件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
電気・電子・機械系エンジニア（312件）
（電子・回路・機械設計 他）
建築・土木系エンジニア（6件）
（建築、設計、施工管理 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（21件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
運輸・物流・設備系（18件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（38件）
（公務員、団体職員 他）
すべての口コミを見る（523件）

大分キヤノン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月26日

回答者： 女性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年04月26日
福利厚生:
福利厚生はしっかりしていて休日はプライベートと仕事きちんと分ける事が出来るので家族がいる方などは家族との時間を大事にすることが出来る思います。

オフィス環境:
オフィス環境に良い点はないですね、電磁波がとぶので今の時代ケータイはダメ、ケータイ可能エリアは遠いい。

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大分キヤノン株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月26日

回答者： 女性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年04月26日
勤務時間・休日休暇:
基本的に残業などは部署によって違うので無いとは書かないですね。休暇などは年間で必ず取らないと行けない日数も決められています。リフレッシュ休暇や計画休暇など休暇は取りやすい会社だと思います。

多様な働き方支援:
時短勤務の方は沢山います。会社もそれに対しては理解もあるなと感じています。が、改善して欲しい部分もある。

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大分キヤノン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月03日

回答者： 男性/ pg/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2024年04月03日
企業カルチャー・社風:
社内異動が盛んだが、挑戦したい気持ちを尊重したポジティブなものはあまり感じない。(肌感)

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は部署、業務内容によってらほとんどない所もある。ただ季節のイベントがあるのでその人たちも交流チャンスはある。
定期的な面談があるので上司とは話す機会は多い方だと思う。

ダイバーシティ・多様性:
女性社員の活躍促進のような会社全体としての働きかけはある。

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大分キヤノン株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月17日

回答者： 男性/ 管理系/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産統括部/ なし

3.8
口コミ投稿日：2023年11月17日
女性の働きやすさ:
休暇のとりやすい環境や、時短勤務の選択から女性はかなり働きやすいと思います。実際に多くの女性が直接部門/間接部門問わずに働いていました。最近では休み時間をしっかり取るように全社的な動きもあるため、気持ち的にも楽に働ける環境になりつつあります。

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大分キヤノン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月22日

回答者： 女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2024年05月22日
成長・キャリア開発:
資格取得手当は出ます。
全額支給ではありまけん。
上限金額が決まっています。
ただし、資格試験に落ちた場合は1円も貰えません。

働きがい:
誰でも出来る仕事なので働きがい/やりがいはありません。

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大分キヤノン株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月19日

回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 担当者

4.0
口コミ投稿日：2023年10月19日
入社理由:
業務内容に興味があった事とメーカーという事で会社がちゃんとしているイメージがあったから。

入社前に認識しておくべき事:
ベースアップの基準が途中までわかりやすいがベースが上がってくると評価も含めて不透明になっているように感じる。ひとつでも周囲に見える明確な指標があってもいいのではないかと思う。

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大分キヤノン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月05日

回答者： 男性/ 技術/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年05月05日
事業の強み:
装置の設計や改善に積極的に取り組んでいることが強みだと思います。様々な事業にも手を出していることも業界を生き延びる為に良い点だと思います。また、世界的に名前を知られていることも強みの一つだと思います。

事業の弱み:
会社内のルールが厳しく、無駄なことが多いです。所々で窮屈で仕事がやりずらいと感じる場面があります。

事業展望:
カメラ業界はスマホなどの普及により衰退しているという点では少し不安です。ですが、経営方針が多角的であるため企業としての成長は期待できます。

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大分キヤノン株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月03日

回答者： 男性/ pg/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2024年04月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 19万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給（総額） 19万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 75万円
給与制度:
昇給までのプロセスが多いうえに、
上がり幅も微々たるものという印象

評価制度:
実力主義を会社の強みとして謳っているため、若い人も昇格のチャンスはあるが、昇格しても最初の数等級は給料の上がり幅は少ない。

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