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ＴＯＴＯバスクリエイト株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年08月07日

回答者： 男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年08月07日
企業カルチャー・社風:
ザ日経企業といった風土。若手でもそれなりに仕事を任せてはもらえるが、ルールは細かく、書類や承認プロセスが長いと感じる。
古い体制の会社なので新しい時代の変化には鈍いと感じる。

組織体制・コミュニケーション:
基本的に人当たりの良い人間が多い印象。平均年齢が高いので、親子くらいのギャップがあるのは覚悟したほうが良い。

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口コミ投稿日：2024年04月08日

回答者： 女性/ 開発/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発

2.7
口コミ投稿日：2024年04月08日
企業カルチャー・社風:本社の社風をそのまま持ってきている感じ。新商品も作ってるの
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口コミ投稿日：2021年03月28日

回答者： 男性/ 商品開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年03月28日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも古き良き日本企業。大手のグループ会社なのでそれ
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制：子供のいない人や仕事のできる人にしわ寄せが来るような所
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制：ワークライフバランスが徹底されて、休みが取りやすく、女
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