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ロイヤルホールディングス株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
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業務委託
その他

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 店長

4.0
口コミ投稿日:2023年12月28日
事業の強み:
リッチモンド、てんや、ロイヤルデリは成長エンジンです。

事業の弱み:
てんや、シェーキーズ、伊勢丹ダイニングなどと資本提携していますが一枚岩になっていないのでは?と感じられます。また、リッチモンドホテル等飲食以外の業態があるので競合他社様との比較は難しいです。ロイヤルホストの社員が研修で他業態に半年入る、また他社業態の社員がロイヤルホストに研修で入る等の異動をしていかないとシナジー効果は中々困難かな?との感想ですが思っています。

事業展望:
良く分かりません。

回答者: 男性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月28日
事業の強み:外食、コントラクト、ホテルなど多様な業態を展開している。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 調理/ キッチン

3.5
口コミ投稿日:2024年02月18日
事業の強み:根強いニーズがあると思います。事業の弱み:コロナにより顧客の減少はあ
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回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2023年09月05日
事業の強み:ロイヤルホストやてんやなど、ブランドとして確立している店を複数抱えて
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回答者: 男性/ ホテル運営/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年05月16日
事業の強み:おいしく食べる、快適に眠るという人の生活に欠かせない要素をビジネスに
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月29日
事業の強み:ブランド力を多くの従業員が信じているところ。事業の弱み:トップの判断
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
新規事業への取り組み:日本社会の変化やグローバル経済の影響を認識している、海外展
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
新規事業への取り組み:取組みあるだが、他社や海外同業と比較すると対応が遅い。日系
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2016年12月25日
事業での社会貢献:外食産業の中枢を担っています。サービスやホスビタリテイにちから
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年09月24日
事業での社会貢献:根っからの洋食屋さんなので洋食をファミリー層に広く浸透してきた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性: 業界全体が伸びていて、まだまだ成長の余地は大きいと感じまし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:基本、店長職になるまではかなり低い。 店長職になると、役職手当がつく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】会社の成長を期待し、モチベーショ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【会社の将来性について】マネジメントを若手に世代交換による新しい中
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】業界他の会社より働きやすい環境、会社
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:一時期は時代の流れに負けて、ホスピタリティから効率重視な政策など
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回答者: 回答なし/ キッチン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2024年04月23日
事業の強み:ファミレスチェーンの中では比較的アッパーな価格帯の商品が中心なだけあ
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回答者: 男性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2024年04月01日
事業の強み:かなりのペースでフェアメニューや、季節のデザートを開発しているのでそ
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回答者: 男性/ キッチンスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2024年08月26日
事業の強み:選抜された食品わ使用した数多くのメニューが味へのこだわりが強く感じま
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年07月31日
事業の強み:事業の多角化事業の弱み:値段が高い事業展望:値段が高い分、それに見合
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】私はまだ働き始めて日は浅い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【柱となる事業・強み】クルー同士の仲の良さが店内の明るさや雰囲気に
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
事業の強み:大手であり研修がしっかりし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:他のレストランチェーン店に比べても質の高い規則と教育が浸透している
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:社員、アルバイト共に人員不足のため切られることはまずないと考えて良
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:ある程度の規模を保有しているので、そうそうに倒産はないと思います。
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:外食産業ということで、日本国内においての売り上げの拡大といった観点
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
成長性・将来性:食の流行をいち早く取り入れていたのはとても感心しました。当時全く
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
成長性・将来性:個人的には、価格帯は高級で、落ち着いた品のいい接客で、ゆったり過
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:やや旗色が悪い印象。根拠は、勤務していた店が潰れたこと。高級なフ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:この会社はファミリーレストランで有名なロイヤルホストやシェーキーズ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:ルールがしっかりしていて、なあなあで終わらせていることがほぼ見受け
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:特色のあるファミリーレストランとなるため今後も安定すると思われます
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