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大東建託株式会社の転職・求人情報

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
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※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
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当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

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応募資格


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■高卒以上
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※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

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当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

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▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

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「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
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※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万6000円 ~ 

勤務地

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正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
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\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
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2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

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大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

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正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

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大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

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応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

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大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
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※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
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充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万2000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万6000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万6000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1

大東建託株式会社

正社員
  • 上場企業
  • 交通費支給あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容

\\ 年収1000万円は、空から降ってこない //
当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。
たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。
【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修
社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。
【理由2】会社とシステムへの信頼
オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

>仕事の流れ
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

>1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

応募資格


<未経験者、第二新卒、キャリアチェンジ大歓迎!> 
■高卒以上
■要普免(AT限定可)
※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。
<br>>>不動産業界の経験、営業経験、建築や税法などの知識は必要ありません!
充実の研修制度で、営業デビューをサポートしますので、未経験からでも当社の営業を担うために必要な知識やノウハウを身につけられます。また「一括借上システム」など長期にわたって賃貸経営をサポートする「賃貸経営受託システム」が、あなたの営業を後押し!知名度は抜群で、土地オーナー様からも好評です。

2社以上前の職歴をお持ちの方は、【会社名・雇用形態・勤務期間・職種】の記載をお願いします。
ブランク期間についても記載をお願いします。

給与

月給:28万6000円 ~ 

勤務地

東京都港区港南2-16-1