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キヤノンマシナリー株式会社の成長・働きがいの口コミページです。キヤノンマシナリー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを153件掲載中。エンゲージ会社の評判は、キヤノンマシナリー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ ソフト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年06月21日

成長・キャリア開発:
働き甲斐はありました。
納期に間に合うのであれば自身で業務の計画をたてて進めることができたので時間の融通はきいていたとおもいます。

働きがい:
キヤノンマシナリーの社員として働くことのできる知識は身に付きますが、他者で働くことになった場合に融通のきく能力は身に付きにくいかもしれません。

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回答者：男性/ 電気設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月01日

成長・キャリア開発:資格取得は完全に自由。取得しても何もない。行きたい研修があれ

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回答者：女性/ メカ設計士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年04月05日

成長・キャリア開発:必要がある場合は有料の講習などを部費で受けさせてくれます。ま

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回答者：男性/ 装置/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年07月05日

成長・キャリア開発:メカは装置の組立や調整が1人でできるようになれます。エレキは

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回答者：男性/ 電気設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月13日

成長・キャリア開発:声出しすれば研修を受講できる。資格手当は一切ない。資格の受験

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回答者：男性/ SE組込み/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月09日

成長・キャリア開発:グループ内や海外へ出向する機会があります。滋賀県という環境で

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回答者：男性/ 製造部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年11月21日

成長・キャリア開発:入社した頃は、資格を積極的に取るように上司から言われていたが

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回答者：男性/ その他、管理部門系/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 調達本部　管理部/ その他

3.8

口コミ投稿日：2023年10月05日

成長・キャリア開発:自分からやろうと思えばやらせてくれる場所だと思います。単調で

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回答者：男性/ その他、管理部門系/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 調達本部　管理部/ その他

3.8

口コミ投稿日：2023年03月13日

成長・キャリア開発:自分で進んでやろうと思えば挑戦できると思います。面談もしっか

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回答者：男性/ 製造部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月29日

成長・キャリア開発:自発的に行動できる。働きがい:海外出張が多く、責任感が身につ

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回答者：男性/ 管理系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 経営管理本部/ 課長

2.8

口コミ投稿日：2020年09月11日

成長・キャリア開発:自分自身で向上心を持てば問題ない働きがい:立場立場に対する理

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年12月17日

成長・キャリア開発:キャリア開発がしづらいのが一番の問題点だと思われる。中途半端

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年12月07日

働きがい:ネームバリューがあることや、いちおう大会社にも該当するため様々なことを

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】割と意見の通りやすい環境だと思いますが、仕事の負荷

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】仕事の内容は範囲が広いがそれほどキャリアアッ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：同じ仕事ではなくいろんな種類の仕事をこなすことになるので広い知識を得る

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：広い意味での知識を持つことが自分自身の成長につながっているの

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：段階をふんで教育を実施しているので幅広い従業員層に教育を受けるチャン

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：こちらも教育と同じで社内研修が年間何日か行われている。主に階層別が多

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年12月19日

成長・キャリア開発:資格取得手当は特に必要な資格がなかったのでありませんでした。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームで取り組む仕事が多い。大型の装置を製造

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】個人の裁量が大きい場合が多いと感じていた。オーダ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】個人裁量が大きいため、新しいアイデアは勝手

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】技術職のため、常に新しい専門スキルは

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】大枠（納期）は顧客の要望に応じて決まる

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】小さなものについては勝手に進められるた

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】上司よりも、同僚や違う分野の担当者に相

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】大きなプロジェクトでは失敗は常に含んでいるため

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】プロジェクトについては毎日1~2回、進行について打ち合

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】いろいろな部門が協力して仕事を進めるため、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】基本的には直接関わることはない。実務で各担当者と関

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会社名	キヤノンマシナリー株式会社
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	https://machinery.canon/ja/
所在地	滋賀県草津市南山田町縄手崎８５

従業員数	731名
設立年	1972年
資本金	2781百万円
代表者	大森正樹
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社キーエンス 3.9 口コミ(1029件)
2		ＴＤＫ株式会社 3.5 口コミ(732件)
3		日東電工株式会社 3.4 口コミ(912件)
4		ローム株式会社 3.3 口コミ(1478件)
5		コニカミノルタ株式会社 3.3 口コミ(1474件)

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