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ダイキンレクザムエレクトロニクス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月02日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月02日
福利厚生:
住宅手当はあるが気持ち程度
制服が自腹購入なので汚れたら破れたりしたら自腹で買わないといけなく結構高い

オフィス環境:
P板の取り扱いもあるため基本はエアコン常時ついているので涼しい環境で作業はできる

ダイキンレクザムエレクトロニクス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月01日

回答者: 男性/ 購買部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 購買部調達グループ/ 平社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月01日
勤務時間・休日休暇:
少数精鋭の為、1人あたりの業務量が多くなる。その為、残業時間は全部署平均で月25時間前後。
有給は切り捨て不可の玉、理由問わず、ほぼ確実に取得できる。

多様な働き方支援:
リモートワークは基本不可。
時短勤務制度はあり、実際に使用されている社員の人もいる。
副業は確か禁止だった気がする。

ダイキンレクザムエレクトロニクス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月01日

回答者: 男性/ 購買部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 購買部調達グループ/ 平社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月01日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多いにある。
提案する機械が非常に多く、風通しはいい方だと感じる。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は多く、上司と話しにくい雰囲気はあまりない。

ダイキンレクザムエレクトロニクス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月02日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月02日
女性の働きやすさ:
女性も活躍している。
育休産休はほとんどの人がとっている。
男性でも育休取る人も多くて休暇後に時短で働いたりしてる方も多く融通も効くと思う。

ダイキンレクザムエレクトロニクス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月02日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月02日
成長・キャリア開発:
報告やライン管理を任される機会は若いうちに与えられるので生産性や改善のプロセスなど基本のことは学べる

働きがい:
毎月のように報告会があるので毎月報告資料の作成に追われて肝心の改善が進まない。
やる気がある人はいいと思う。

ダイキンレクザムエレクトロニクス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月01日

回答者: 男性/ 購買部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 購買部調達グループ/ 平社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
残業が思っていたより多い。

ダイキンレクザムエレクトロニクス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月14日

回答者: 男性/ ライン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2021年12月14日
事業の強み:
クーラーや空気清浄機などみんなが使うものだと思うので無くなることは無いかなと思います

事業の弱み:
特にないです

事業展望:
特に考えたことはないのですが、新しい機種などが色々でてきているので、このコロナ時代にも適応していける技術があると思うので、これからものびつづけるとおもいます。

ダイキンレクザムエレクトロニクス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月01日

回答者: 男性/ 購買部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 購買部調達グループ/ 平社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 29万円 6万円 150万円
年収 450万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 150万円
給与制度:
賞与は非常にいい。
昇給額については不明。
家賃手当はあってないような程度。
その他の手当は平均だと思われる。

評価制度:
少数精鋭の為、仕事が出来る人しか昇進しない。
昇進の頻度は少なめ。
実力主義だと思われる。