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メモリーテック株式会社の成長・働きがいの口コミページです。メモリーテック株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを76件掲載中。エンゲージ会社の評判は、メモリーテック株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

働きがい：工場勤務だと光ディスクに関することしか行わない為、もし転職するとなっても一歩外に出ると役に立たない技術や知識の為、外部でも使えるスキルを身につける必要がある。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

教育・研修：【周囲からのサポート】聞けば教えてくれる先輩方が多いので、それに甘え

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

教育・研修：【周囲からのサポート】困った時は高い知識や技術を持った先輩社員や上司

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

働きがい：自ら希望すればやりたいことをやらせてもらえる。キャリアアップとして部署

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2017年03月28日

成長・キャリア開発：今まで必ず目にしてきたであろう、アーティストや映像作品等に関

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回答者：男性/ 技術開発職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ スタンパー開発部/ 一般職

3.2

口コミ投稿日：2022年04月29日

成長・キャリア開発:CD・DVD業界なのでこの先は難しい。ただその中で仕事は任せ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：新しい仕事や企画は自ら発信すれば、会社として受け入れてくれる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：職務レベルに応じた研修制度があります。また、会社として、様々な外部研

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】等級昇格者や新任管理職は当然に何泊かの研修があ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】等級昇格者や新任管理職は当然に何泊かの研修がありまし

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】部署によって異なります

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】前にも書きましたが、望めば応えてくれるところです

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】自分が望めば、いろいろなことを体験（異

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】制度としてはありませんが、部

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】自分から積極的に教えを乞う人は成長でき

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】できます。声を

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人での仕事が多いです

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】日々の業務におわれ新しいことにチャ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】ルーチンワークが義務づけられるため、あ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】システムリリース後に仕事が楽になった等の声が聞け

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】問題発生時の調査補助、ドキュメント作成

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは難しい環境

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.1

口コミ投稿日：2016年02月28日

成長・キャリア開発：担当をしているお客様と付き合いが長くなるほど、仕事のやりやす

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】服装などもかなり自由だがなあなあな所があり、仕事が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】扱っている製品についての細かな説明。製品を作る

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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教育・研修:【周りからのサポートについて】困っている時は、適宣適時にアド... 続きを見る

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会社名	メモリーテック株式会社
業界	メーカー（その他メーカー）
URL	https://www.memory-tech.co.jp/
所在地	東京都港区麻布台２−３−５ノアビル３Ｆ

従業員数	250名
設立年	1985年
資本金	1000百万円
代表者	國府田英則
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ヤマハ株式会社 3.5 口コミ(610件)
2		株式会社メニコン 3.4 口コミ(570件)
3		株式会社サンリオ 3.4 口コミ(526件)
4		株式会社河合楽器製作所 2.9 口コミ(654件)

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