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アポプラスステーション株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。アポプラスステーション株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを635件掲載中。エンゲージ会社の評判は、アポプラスステーション株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ CRA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2024年03月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:
治験経験豊富な人材が揃ってる、案件受託も安定的といった形で説明がされるが、治験受託数はほぼ無い。また実際は実務的指導ができる人がおらず、とりあえず人が足りないからといって何もわからないまま現場に放り込まれる。マネジメントをするはずの上長陣が自身の仕事に追われ担当者の管理ができていないため、正当に評価されることはまずない。

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回答者：男性/ CSO/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社後に3ヶ月研修がありマナーやMRになるための

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月20日

入社理由:転職エージェント経由での転職。内資系企業。早期退職した比較的、年齢の高

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年09月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:教育制度はしっかりしている。段階ごとに教育プログ

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回答者：女性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ CSO事業部

4.0

口コミ投稿日：2024年12月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:特に無い。研修や配属後のサポートも手厚く、上層部

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回答者：女性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年04月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:プロジェクトに恵まれ、MRとしての経験は詰めまし

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回答者：男性/ MR（医薬情報担当者）・MS（医薬品卸販売担当者）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ CSO事業部/ 役職なし

4.0

口コミ投稿日：2023年09月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:他のCSOよりもSVが定期的にコミュニケーション

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年05月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:ジェネリック医薬品メーカーのプロジェクトが多く、

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回答者：男性/ CRA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年04月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:人の入れ替わりが激しく自分より後から入社した方が

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ CSO事業部

3.3

口コミ投稿日：2023年10月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:ジェネリックメーカーのプロジ

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回答者：女性/ MR/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ MR/ 社員

3.9

口コミ投稿日：2024年05月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社後MR資格取得やサポート環境はとても良かった

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ CSO事業部

2.8

口コミ投稿日：2022年02月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は勤務地をある程度選ぶことができるという話

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ CSO事業部/ なし

2.8

口コミ投稿日：2024年12月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:多くの管理職者は社員よりもクライアント先の意見ば

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年05月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:母体がクオールということもあり、薬局営業がメイン

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年03月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:プロジェクト

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回答者：男性/ CRA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年12月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:退職率が凄く高く、人の入れ替わりが激しい。気づい

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回答者：男性/ キャリアコンサルタント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年09月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にありませんでした。面接時に対応いた

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回答者：女性/ 派遣MR/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社後は年俸制の仕組みが変わり、多少給与体系が変

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回答者：男性/ コントラクトMR/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ CSO

3.6

口コミ投稿日：2022年01月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は製薬メーカーは今後も安泰であり、派遣MR

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】資格を生かして健康産業に関わりたいと思ってい

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】資格を生かして、CROという新しい分野で人々

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年12月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:様々なプロジェクトがあり、自分の目指すMR像に最

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2021年04月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:いろんなことをやっているイメージでしたが、内容的

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回答者：男性/ コントラクト/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:社名にもあるようにステーションなので、MRの回転

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

1.3

口コミ投稿日：2025年02月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:労働条件が急に変わっても派遣先企業にクレーム一つ

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月20日

入社前とのギャップ:内資系企業ということで、比較的、穏やかな性格の方が多い印象で

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.8

口コミ投稿日：2022年07月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時：勤務地、担当領域など希望がかなえられると

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2020年12月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:待遇良くしていただいております、また多くの案件を

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月16日

入社理由・入社後の印象：派遣で働きたく友人の紹介で入社。入社時の担当者がとても仕

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会社名	アポプラスステーション株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.apoplus.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋２−１４−１フロントプレイス日本橋８Ｆ

従業員数	790名
設立年	1993年
資本金	438百万円
代表者	八所孝志
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2009件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(659件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(590件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1046件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1571件)

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