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株式会社タカミヤのすべての口コミ

回答者: 男性/ 釣具販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 釣具のポイント鳥栖商工団地店/ 社員

4.6
口コミ投稿日:2022年05月12日
勤務時間・休日休暇:店舗によって働き易さが変わってくる。店長や代行次第ではシフト
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月09日
福利厚生:一般的な福利厚生は揃っていると思います。寮費は良心的すぎる価格なので、
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 小売事業部

3.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
福利厚生:福利厚生は手厚い。特に社員寮は破格の値段です。なので結婚するまでは寮で
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 小売事業部/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2022年01月11日
成長・キャリア開発:専門的な業界だが年齢層が幅広いので接客能力はすぐに身につく。
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月12日
成長・キャリア開発:資格は特に取るものがありません。研修は入社からちょくちょくあ
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 小売事業部

3.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境だと思います。女性も活躍出来る役職
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月07日
福利厚生:寮は破格の値段で借りる事が出来ます。また、積立貯蓄や確定拠出年金、iD
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口コミ投稿日:2022年09月29日

回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回の1ヶ月分。売り上げがいい年は特別手当が出る
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は一通り整っています。交通費ももちろんでます。住宅手当や、家族
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月07日
成長・キャリア開発:釣り研修があります。ただ別で休みが貰える訳ではなく、休みを削
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月18日
女性の働きやすさ:産休、育休も取れ、復帰後は勤務時間短縮など、制度はしっかりして
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年05月01日
教育・研修:年に2回行われる釣り研修があり、社員は出勤扱いになり釣りに行く事があ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は非常に低く ボーナスは年に2カ月分 昇給はほとんどありません。 残業代
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月08日
成長・キャリア開発:毎日、多くのお客様への接客をする為、コミュニケーション能力の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:今現在はわからないのですが、私が在職していたころは船舶免許取得の支援
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年05月01日
福利厚生:社員には年に一度リフレッシュ休暇として5連休の制度がある。 管理職でもリ
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月28日
勤務時間・休日休暇:基本的にシフト制。大型連休や年末年始はなかなかお休みが取れま
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は1日8時間勤務となっています。休日は平均して月に9
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回答者: 男性/ 釣具販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 釣具のポイント鳥栖商工団地店/ 社員

4.6
口コミ投稿日:2022年05月12日
福利厚生:福利厚生は普通。交通費も全額はでない。オフィス環境:全体的に清潔に保た
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小売事業部/ 一般

2.4
口コミ投稿日:2021年12月22日
成長・キャリア開発:お客様に対するおもてなしに関しては、業界でも随一のクオリティ
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きなギャップは御座いませんでした。従事するスタ
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月28日
福利厚生:店舗による。小さい店舗だと残業が多いイメージです。オフィス環境:一般的
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回答者: 男性/ 販売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月28日
勤務時間・休日休暇:基本的には希望休など取りやすい。が、年末年始、大きなセールの
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回答者: 男性/ 販売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月03日
福利厚生:寮完備の店は、勤務する店舗の近くにアパートを借りていることが多い。寮費
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新卒で入社したので、最初はみっちり研修がありました。その後も定期的に
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月11日
成長・キャリア開発:現場での役職は主任、代行、店長と上がって行きます。社内の評価
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月07日
女性の働きやすさ:女性でもキャリアアップすることができらと思います。また、子供が
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回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年12月31日
女性の働きやすさ:男性が多い会社ですが女性も働きやすいと思います。しかし女性が役
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年05月01日
成長・キャリア開発:小売業の中でも特別お客様に対して強いロイヤリティがあり、おも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:会社に借金がなく自己資本率が高い。多少のことではすぐに倒産はありま
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月08日
女性の働きやすさ:産休制度があることで、女性スタッフが結婚・出産した後でも退職す
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:オンラインショップが好調でそちらにばかり頼っているので店舗の売上
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月29日
組織体制・コミュニケーション:社員同士は基本的に仲が良く、話しやすいと思う月に1
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年05月01日
働きがい:釣具の販売と言う、特別な環境があるからこそ気づける小売業の難しさは自分
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年05月01日
勤務時間・休日休暇:勤怠管理システムが、ここ数年で大きく改善され、サービス残業な
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