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株式会社グローバルプロダクトプランニングのすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年06月19日
成長・キャリア開発:
良くも悪くもいろいろ任せられるので意欲の高い人は学べる環境にあると思う。

働きがい:
上記の通り良くも悪くもいろいろ任せられるので挑戦意欲が高い人にとっては良い勉強になるしチャレンジできる環境に働きがいを感じると思う。

回答者: 女性/ 調達/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー

2.6
口コミ投稿日:2021年01月17日
事業の強み:本業以外のビジネスを行なっていることと、社長の財力があるため、倒産の
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回答者: 女性/ 調達/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー

2.6
口コミ投稿日:2021年01月17日
企業カルチャー・社風:扱ってる製品群の種類のせいもあり、華やかな女性が多い。社長
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回答者: 男性/ 調達/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務推進部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年02月20日
勤務時間・休日休暇:コロナ前は入社したばかりの状況もあり、夜遅くまで仕事をしてい
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回答者: 男性/ 調達/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務推進部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年02月20日
企業カルチャー・社風:なんでもやらねばなりませんでした。トイレ掃除は当番制。購買
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回答者: 男性/ 調達/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務推進部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年02月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:購買組織については、購買システムが自動化されてお
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回答者: 男性/ 企画開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年08月16日
勤務時間・休日休暇:休暇は週休二日制+祝祭日勤務時間はほぼみなさん定時で帰宅され
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回答者: 男性/ 企画開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年08月16日
福利厚生:退職金は無いです。オフィス環境:オフィスは自社ビルですが手狭な感じです
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回答者: 男性/ 調達/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務推進部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:高齢で入社した為、給与は満足できるレベルでした。短期間しか居ない為、賞
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回答者: 女性/ 調達/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー

2.6
口コミ投稿日:2021年01月17日
女性の働きやすさ:女性が圧倒的に多く、家庭環境に応じた要望は比較的柔軟に対応して
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回答者: 女性/ 輸入実務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 購買

2.5
口コミ投稿日:2023年05月10日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすいです。多様な働き方支援:働き方リモートワーク
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:定着率は非常に悪く、人の出入りの激しい会社でした。 ちょうど会社も成
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育や研修といったものは、ほとんどありませんでした。 仕事のやり方進め
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回答者: 女性/ 輸入実務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 購買

2.5
口コミ投稿日:2023年05月10日
福利厚生:一般企業同じなイメージです。オフィス環境:自社ビルですが会社は会議スペ
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回答者: 女性/ 輸入実務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 購買

2.5
口コミ投稿日:2023年05月10日
成長・キャリア開発:支援なにもないです。働きがい:扱う商品が好きであればよいと思
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回答者: 女性/ 調達/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー

2.6
口コミ投稿日:2021年01月17日
勤務時間・休日休暇:比較的休暇をとりやすい環境ではあるが、皺寄せで出社後の業務が
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回答者: 女性/ 調達/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー

2.6
口コミ投稿日:2021年01月17日
働きがい:良くも悪くも、個人の一存で仕事を進められるところもあるので、その一存で
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回答者: 男性/ 調達/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務推進部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年02月20日
事業の強み:匂い製品、日用品のほかにレストラン経営、不動産経営、その他の分野に事
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回答者: 男性/ 調達/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務推進部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年02月20日
オフィス環境:渋谷の一等地の住宅街にオフィスあり。オフィススペースとしてはやや手
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】忍耐力、仕事に意欲を持ち何事もポジテ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長はある意味できます。小さい会社なので
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回答者: 男性/ 調達/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務推進部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年02月20日
女性の働きやすさ:企画や営業は女性はやりがいのある仕事ではな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】いまあるかはなぞですが、販
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:輸入雑貨や輸入化粧品など可愛くてオシャレな商品を多く取り扱っており、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:給与水準は高くないので、収入面は期待しない方が良いと思います。 この
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回答者: 男性/ 調達/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務推進部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年02月20日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度あり。取得後
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回答者: 女性/ 輸入実務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 購買

2.5
口コミ投稿日:2023年05月10日
女性の働きやすさ:男性より女性が多いので働
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【さらに発展していくために必要な点】社長がもっと外部の意見も拾わ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】ほぼ営業部を一人で回せるくらい、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】いいえ。人も足りないので、教育係制度もなく、自
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】社長がアイディアマンなので、何らかの形
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やりたい部署に配属になるとは限りません。 一人が様々な案件に関わっている
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】トップが従業員に話しかけることは頻繁にあるの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】営業職については個人での成果を重視している様
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】社内のほとんどは契約社員とアルバイト。正
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