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株式会社ブリヂストンの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社ブリヂストンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1605件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ブリヂストンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年10月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:
グローバルで業界トップシェアを占める技術力やブランド力の強さ。

実際、技術力はあまり進歩していない。
既存ビジネスの構造改革によってコスト削減・利益捻出することが全社的に求められている。
利益が出ているうちに、開発投資にリソースを回して技術革新や新規事業開拓に注力した方が良い。
現状のままコスト削減で食い扶持を繋ぐムーブでは厳しい。
市場ニーズに限界がある業界で事業を行っているインフラ企業と変わらない状況になると思います。

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年10月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:安定が唯一の売りといっても良いと感じていましたが

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回答者：男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年07月31日

入社理由:・グローバルに働ける環境・高い技術力・グローバルシェアトップクラス上記

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回答者：男性/ 内部監査/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 役職なし

3.9

口コミ投稿日：2024年07月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:新卒で入社した為、大きなギャップは無かった。(社

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回答者：男性/ 直需営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:大きなギャップを感じた。入社前はさぞかし優秀な人

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年01月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:技術のブリヂストンとのイメージで入社したが、イメ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年10月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:OEM営業はビジネスは高級車のグレードに対しての

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年06月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:【入社時に期待していたこと】東京もしくは横浜の技

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年06月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:・入社時学生までの専攻(化学専攻)を生かして、東

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回答者：男性/ 事務系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:グローバルな日本のトップ企業として入社前は期待し

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 製造

3.5

口コミ投稿日：2024年03月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:夜勤がある為給料は高くなる。だか、残業、早出が配

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回答者：男性/ マシンオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし

3.8

口コミ投稿日：2023年09月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:工場勤務で流れ作業と思っていたが入社してみたらど

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回答者：男性/ 技能職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 製造課/ なし

3.5

口コミ投稿日：2023年06月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は高い給料が貰えて、面接官からはチームワー

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回答者：男性/ 設備保全/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 設備課設備係/ 無し

4.4

口コミ投稿日：2024年01月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:業務の都合上、大型

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年05月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:昇給ベースがもう少し高いと思っていた。もっと昇給

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年11月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:以外と上下関係や社内のお作法的なものは厳しい印象

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回答者：男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:海外赴任のチャンスは想像以上に少なく、減ってきて

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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年12月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:成熟産業であり、技術系でも政治力

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回答者：男性/ 企画職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年11月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:CM、広告の派手さはないが、キレイなイメージはあ

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回答者：回答なし/ 人事系/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年02月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:リーディングカンパニーという割には日々の業務はア

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回答者：男性/ 開発企画職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 設備開発

2.7

口コミ投稿日：2022年12月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:もっと先進的・先鋭的な攻めた施策を全社を挙げてス

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回答者：男性/ 販売部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に期待していたグローバルな舞台でのビジネス

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回答者：男性/ IE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:もっと本質的な業務が多いかと思っていたが、派生し

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:非効率な開発、縦割りで部署間の連携が弱く、標準化

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回答者：男性/ 製造技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年03月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:部署によって業務の負荷が全く異なる。希望に沿わな

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回答者：男性/ 技能員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技能員

3.4

口コミ投稿日：2022年11月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:人間関係構築に思ってたより苦労した新人には少し当

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回答者：男性/ 開発企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年07月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:規模が大きく古い会社ではあるが、変えようとしてい

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回答者：女性/ 調達/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:組織的な運用やマニュアル整備が苦手で担当者頼みに

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回答者：男性/ 自動車用部品設計開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年01月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:全ての製品がダントツではないこれからの製品もたく

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:グローバルと言っているが、技術系はあまりグローバ

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回答者：男性/ 販売管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 自動車用品事後湯本部/ 課長

2.8

口コミ投稿日：2022年04月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:ボトムアップから細かいとこまでのトップダウンと指

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回答者：男性/ 技能職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2022年01月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:入った当初に比べ縛りも多く、厳しい。楽しく仕事出

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回答者：男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年03月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にありません。イメー

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回答者：男性/ 一般技能員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 製造部ベルト製造課

2.9

口コミ投稿日：2023年03月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:タイヤを作ってない

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回答者：男性/ 生産物流職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:上意下達の文化が

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会社名	株式会社ブリヂストン
業界	メーカー（ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品）
URL	https://www.bridgestone.co.jp/
所在地	東京都中央区京橋３−１−１東京スクエアガーデン２０〜２４Ｆ

従業員数	13903名
連結従業員数	143589名
設立年	1931年
資本金	126354百万円
代表者	石橋秀一
決算月	12月
上場年	1961年
平均年収	728万円
平均年齢	40歳
※ 一部、四季報データ参照

1		AGC株式会社 3.6 口コミ(1268件)
2		株式会社ブリヂストン 3.3 口コミ(1605件)
3		住友ゴム工業株式会社 3.1 口コミ(902件)
4		横浜ゴム株式会社 3.0 口コミ(595件)
5		ＴＯＹＯＴＩＲＥ株式会社 3.0 口コミ(528件)

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