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太陽生命保険株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業職員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月12日
企業カルチャー・社風:
風通しも自分のチームの仲間が良ければという感じ。

組織体制・コミュニケーション:
話しやすい上司はいるが、営業職員に対して対応できる上司等少ない為、相談したい事があっても、中々スムーズには話ができない。

ダイバーシティ・多様性:
人間関係、成績不良等で悩む人が多く、早期退職の人が目立つ。気軽に相談できて、寄り添い、解決していけるような環境が必要だと思う。

回答者: 女性/ 保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月05日
企業カルチャー・社風:他の生保と比べて地味。組織体制・コミュニケーション:飲み会
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 新庄支社/ 係長

3.0
口コミ投稿日:2024年10月21日
企業カルチャー・社風:基本的にトップダウンな社風。本社からの営業方針に支社は従う
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年10月15日
組織体制・コミュニケーション:部署にもよりますが、役員も同じフロアに席があり風通
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月14日
企業カルチャー・社風:支社、営業所により変わります昔ながらのベテランがいる支社は
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月20日
企業カルチャー・社風:こればかりは支社や営業所の年齢層、地域によって変わってくる
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回答者: 女性/ 保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月07日
企業カルチャー・社風:長く勤めている方が多いので人間関係めんどくさいです。女性特
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月01日
企業カルチャー・社風:下っ端に情報はおりてこない組織体制・コミュニケーション:社
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月27日
企業カルチャー・社風:しばらく一般職の採用がなかったので支社によっては事務員同士
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 支社長

4.5
口コミ投稿日:2023年09月29日
企業カルチャー・社風:昔ながらの会社です。今風の風通しの良いカジュアルな企業では
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回答者: 女性/ 保健営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年05月22日
企業カルチャー・社風:女だらけでギスギスした雰囲気かと思いきや、逆にとても風通し
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年06月11日
企業カルチャー・社風:支店の支社長によって異なる。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月03日
組織体制・コミュニケーション:社員通しのコミュニケーションは取りにくく相談する場
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回答者: 女性/ 生命保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月26日
企業カルチャー・社風:昔からある会社なので、基盤はしっかりしている。組織体制・コ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月07日
組織体制・コミュニケーション:支社の中の支部によって雰囲気がとても変わってきます
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年05月12日
企業カルチャー・社風:上下関係はある。組織体制・コミュニケーション:支社、支部に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月19日
企業カルチャー・社風:営業部が強い権限を持っており、トップダウンで様々な取り組み
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月23日
企業カルチャー・社風:社風は明るい。実力主義である。守護的ではない。個人で仕事を
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月10日
企業カルチャー・社風:定年がないのでベテラン職員が多い。他の保険営業に比べ、服装
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月14日
企業カルチャー・社風:少数精鋭組織体制・コミュニケーション:特筆すべきことは無い
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支社

4.0
口コミ投稿日:2022年12月01日
組織体制・コミュニケーション:年次の高い社員は、昔の体育会系の金融マンの考え方を
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月21日
企業カルチャー・社風:上の意見が通るようにしていただきたい。組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ 生保レディ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 江東支社

2.4
口コミ投稿日:2022年08月14日
組織体制・コミュニケーション:アットホームで温かい職場だと思います。しかし営業職
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月13日
企業カルチャー・社風:風通しはあまり良くない。総合職・事務の線引きがはっきりして
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月18日
企業カルチャー・社風:やりがいは感じられることもあると思います。支部というチーム
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回答者: 女性/ 営業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月28日
企業カルチャー・社風:月に1回は研修が必ずあります。eラーニングでの学習もありま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月28日
企業カルチャー・社風:社員同士がとても仲が良く、明るい雰囲気です。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 新庄支社/ 係長

3.0
口コミ投稿日:2021年06月25日
企業カルチャー・社風:社風は上司や本社の言ったことに従っていれば基本的にいい感じ
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回答者: 女性/ 担当職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 法人営業

2.5
口コミ投稿日:2021年09月14日
企業カルチャー・社風:昔ながらの社風で、若年層からするの息苦しい印象。ペーパレス
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回答者: 男性/ 支社長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 支社長

4.7
口コミ投稿日:2021年06月09日
企業カルチャー・社風:企業風土は進取の気性があり、自由渇達な雰囲気があります。ま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月13日
企業カルチャー・社風:基本的にコンビ活動。組織体制・コミュニケーション:社員同士
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小倉支社/ CS係長

2.7
口コミ投稿日:2022年01月09日
企業カルチャー・社風:古い金融機関そのもの。営業色が強い。社外向けのコンプライア
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 営業職員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月20日
企業カルチャー・社風:特にはないと思います。組織体制・コミュニケーション:コミュ
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回答者: 女性/ 営業職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年05月28日
組織体制・コミュニケーション:女性ばかりなので、基本は仲良く仕事できる。20代〜
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

3.3
口コミ投稿日:2024年07月08日
企業カルチャー・社風:女性が自立していく為の社風ではあるので自立したい、稼ぎたい
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