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日本総合住生活株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】業務上のやり取りは多かったし他部署に質問に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】相談はしやすかったし、グループで仕事を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】おおらかではあったので、失敗に関してはフォロー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】電話をとる事がメインで入ったが、あまり鳴らすで、忙
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】ある、一定の決まりさえままもれば、自由度
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】今の部署は、自由ですが、組織のルールとは、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】社員、パートの表彰は年に一度ありました。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】チーム会議はあった。その週についての業務など。課長以下
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】月1回のスタッフ全員で 会議
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】そこまでの、仕事ではな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】会社として、縦横の社員同士のつながりは強いように感じ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】担当分けしてあるので、自分次第で進められ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】一応、毎週水曜は『ノー残業デ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】私がいる部署は高いです。 特定社員のサポート部
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】成果にたいして報奨金が出ているようです。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】人によって低いと感じます。 安定しす
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】40代の人達かと… 若手は使いっぱ、年寄
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【どんな教育・研修があるか】新しくシステムや業務内容が変更される時に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】日々成長しています。 お手本になる人や
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】遠慮せずに、わからない事は随時聞け
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【先輩からの指導について】常に。 いろんな方向か
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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