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株式会社ワコールホールディングスの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年07月03日
成長性・将来性:国内は衣料品低迷でもう伸びる余地が感じられない。女性が全体的に契約社員が増えている現状。

ボーナスが出ないひとも多いですので下着までお金がまわらず全体に買い控え傾向。ワコールと言えど思ってるより売れません。

直営店舗も多く出しているかわ成功とは言えない。
海外やネットでの販売は好調。

女性の会社だが役職に就いてるひとはごく僅か。
男性上司に寵愛受けた人だけ役職に就けます。

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】主要店舗では年2回、予算額億単位の催事があり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】販売職で外部での勤務ですと自分の会社内部の状
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】担当店舗が定着1人体制だと割と幅広い裁量があったように思
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】社員からの提案企画などで実際に商品化
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】販売職は週間報告書として週間・土日の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】1人体制では独り善がりに、大規模店舗では周囲との協力共同
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月18日
事業の強み:大衆に認知されている企業
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回答者: 女性/ ビューティーアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 販売/ なし

3.9
口コミ投稿日:2021年01月17日
事業の強み:ネームバリュー事業の弱み:本社と店舗の販売員との意識のズレ。店舗スタ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
仕事内容:割としっかり接客をします。上司との風通しも良く、提案した事を割と参考に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
雇用の安定性:大手なので保険など諸々しっかりはしてます。女性が多いので産休育休も
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年03月31日
事業での社会貢献:女性は美しく綺麗でいることをアピールしてますので、おしゃれな方
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:人間科学研究所にて商品開発をしており、下着での体改善商品を開発、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:派遣社員だったので、期間を満了すれば終了で、その後の直接雇用などは
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