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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年10月25日

企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はある。風通しもいい。ただ、子育てをしている女性には、チャンスが回ってきずらい実感がある。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは、とりやすい。ただ、会議が長くなりがち。飲み会で決まったと言われることもあり、仕事以外の時間で話が進むことがたまにある。参加しないことでとやかく言われることはないが、ワークライフバランスが取りやすいとは言えない。

ダイバーシティ・多様性:
ワーク重視で働く必要があるため、体力のある男性優位な気はする。日本語メインのため、国籍は日本人が多い。

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回答者：男性/ バックエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年07月12日

企業カルチャー・社風:評価期間が短いので、成長がとてもしやすい、組織作りの会社だ

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年07月05日

企業カルチャー・社風:挑戦を後押しする風土や、上司との風通しが非常に良いところが

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回答者：女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年07月18日

企業カルチャー・社風:基本的に圧倒的成長をしたい人が集まっており、それを組織とし

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年09月21日

企業カルチャー・社風:基本的には理念共感が強い会社であり、合う人には非常に合う会

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回答者：女性/ WEBデザイナー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年09月25日

組織体制・コミュニケーション:オープンな社風かつ良い人ばかりで、人間関係で困るこ

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年07月30日

企業カルチャー・社風:熱意のある社員が多い組織体制・コミュニケーション:良い組織

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年11月06日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はたくさんある。風通しも良い。組織体制・コミュ

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年05月04日

企業カルチャー・社風:新人の育成には特に力を入れているように感じます。手を挙げれ

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年07月26日

企業カルチャー・社風:基本的に明るくて気持ちの良い人材ばかりなので、風通しの良さ

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年01月20日

企業カルチャー・社風:ビジネスマンとして一流になることが求められます。ビジネスマ

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年09月27日

企業カルチャー・社風:とても良い社風。熱くて強くて気持ちよくて賢い人が多い。組織

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年10月18日

企業カルチャー・社風:・新卒採用に力をいれているため若手の活気があり新卒を大切に

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回答者：男性/ 採用コンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ EMEカンパニー/ メンバー

2.8

口コミ投稿日：2023年06月09日

企業カルチャー・社風:上司が意見を聞いてくれるため若手の成長環境としては良い。組

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回答者：女性/ 特に無し/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月09日

企業カルチャー・社風:新卒入社だとすぐに馴染めるのかもしれないが、途中入社組には

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回答者：男性/ 技術統括（研修制作・運営準備）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年12月09日

企業カルチャー・社風:・挑戦する機会は多い・風通しは良い組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年09月05日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多いと思う組織体制・コミュニケーション:コミ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月06日

企業カルチャー・社風:風通しはいいと思われる。FBの文化もあり、全員が有言実行の

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回答者：男性/ 技術統括/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 組織開発本部L

4.6

口コミ投稿日：2021年11月02日

企業カルチャー・社風:いい人、モチベーションが高い人、優秀な人が多い。組織体制・

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回答者：男性/ アカウンタ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材育成事業/ メンバー

3.7

口コミ投稿日：2021年09月26日

企業カルチャー・社風:人の魅力を感じる。これは、カルチャーとして相互に尊重しあう

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年09月18日

企業カルチャー・社風:失敗を賞賛するため、どんどん挑戦できる。組織体制・コミュニ

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回答者：男性/ 新卒採用担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月02日

企業カルチャー・社風:仕事に対してのモチベーションは高い人が多い。一つ一つの目の

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2020年09月27日

企業カルチャー・社風:本気を大切にしている社風の為、全社員がモチベーション高く、

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回答者：男性/ マーケティング/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年09月21日

企業カルチャー・社風:熱くて強くて気持ちいい人材が多く、当てはまる人にとっては楽

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回答者：男性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年09月14日

企業カルチャー・社風:コミュニケーションが重

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回答者：女性/ あ/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年11月29日

企業カルチャー・社風:以前よりは、組織風土の色の濃さは無くなりましたが、良い部分

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月31日

企業理念の浸透：理念をとても大切にしていて、会社のDNAや歴史がまとめられた書籍

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】非常によい。組織状態を診断するエンゲー

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：創業メンバーがリクルート出身ということもあり、その企業

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

企業文化・社風・組織体制：仕事がしにくい、ということが全くない。とてもコミュニケ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

企業理念の浸透：ひとりひとりの本気がこの世界を熱くするというキャッチコピーのもと

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年01月18日

企業カルチャー・社風:ビジョンに対して真っ直ぐな社員非常に多い。基本的に新卒の社

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ブランドマーケティング/ 主任

4.3

口コミ投稿日：2024年01月23日

企業カルチャー・社風:・体育会系・とにかくめちゃくちゃ働く・結果を出すことにこだ

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.2

口コミ投稿日：2024年09月06日

企業カルチャー・社風:若いうちから任せてもらえる組織体制・コミュニケーション:面

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2020年06月01日

企業カルチャー・社風:活気がある。引っ込み思案の人には厳しいところもあるかもしれ

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会社名	株式会社リンクアンドモチベーション
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://www.lmi.ne.jp/
所在地	東京都中央区銀座４−１２−１５歌舞伎座タワー１５Ｆ

従業員数	470名
連結従業員数	1415名
設立年	2000年
資本金	1381百万円
代表者	小笹芳央
決算月	12月
上場年	2007年
平均年収	624万円
平均年齢	31.4歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社野村総合研究所 3.7 口コミ(1407件)
2		株式会社メンバーズ 3.4 口コミ(1597件)
3		株式会社ミライト・ワン 3.2 口コミ(724件)
4		ブリッジインターナショナル株式会社 3.2 口コミ(525件)

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