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学校法人京都産業大学の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 男性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年09月23日
女性の働きやすさ:
女性の管理職はまだままだ少なそう。休暇は比較的取りやすいです。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月13日
女性の働きやすさ:育休制度等は用意されているため、比較的働きやす
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回答者: 女性/ 大学事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2024年09月21日
女性の働きやすさ:女性の上司も多く、家庭の事情を相談しやすい環境でした。また、契
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回答者: 男性/ アドバイザ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.2
口コミ投稿日:2024年03月24日
女性の働きやすさ:子どもが急病となっても早退させてくれる雰囲気ではある。産休も子
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2023年10月15日
女性の働きやすさ:女性にとっても定時退勤や長期休暇も取りやすくストレスも少なく過
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回答者: 男性/ アドバイザ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.2
口コミ投稿日:2024年09月27日
女性の働きやすさ:育休・産休は取りやすいです。また女性も仕事を任されることもあり
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他/ 広報部

3.8
口コミ投稿日:2022年07月30日
女性の働きやすさ:女性管理職は少ない。上層部は封建的社風が残っている。休暇は取り
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回答者: 女性/ 学校事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月18日
女性の働きやすさ:子供が小さかったら働きやす
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月05日
女性の働きやすさ:育児休業などはきちんととれるため、子育て支援等の意味では働きや
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月05日
女性の働きやすさ:働きやすいです。産休、育休を取得している専任職員も多くおられま
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回答者: 女性/ 人事給与事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2020年11月22日
女性の働きやすさ:働きやすい。在職中に、結婚出産し育児休暇を取らせていただきまし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月26日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職が少ないと感じました。 全体的に見ても女性の専
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
女性の働きやすさ:仕事内容は男女平等ですが、育休・産休などは充実した環境で育休・
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3.2
東京都江戸川区東葛西6−16−2
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3.0
徳島県徳島市新蔵町2−24
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回答者: 女性/ 教育職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職登用が推進されており、係長クラスの女性割合が高い... 続きを見る
3.5
富山県富山市五福3190
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 医師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性も半数ほどいて女性にとって働きやすいと感じる。... 続きを見る
2.7
兵庫県尼崎市南塚口町1−24−16
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】課長の半分以上が女性です。女子の教育をして... 続きを見る
3.4
福岡県福岡市西区大字元岡744
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:課長職までは女性がいますが、それ以上になるとぐんと減っていて... 続きを見る
3.2
東京都千代田区西神田1−2−10大原学園本館
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:子供がいる家庭は教務は難しい。総務であれば大丈夫だと思う。育... 続きを見る
3.4
大阪府枚方市新町2−5−1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経理
女性の働きやすさ:部署にもよるが、女性は比較的働きやすいほうと思います。また、... 続きを見る
3.3
山口県山口市吉田1677−1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 人事系/ 主任
女性の働きやすさ:産休・育休は取りやすいので、子持ちは優遇されている。... 続きを見る
3.4
東京都千代田区六番町5−14六番町武田ビル
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:若い方は多くいらっしゃいましたが、結婚や出産などを考えて退職... 続きを見る
3.3
愛知県名古屋市千種区今池2−1−10
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 校舎スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:校舎には若い女性職員が多いです。やはりシフトの問題があるので... 続きを見る

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