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株式会社ポーラのすべての口コミ

口コミ投稿日:2021年09月09日

回答者: 女性/ 化粧品販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経理部

3.9
口コミ投稿日:2021年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:職種により給与はまちまちですが、他の大企業よりかは安いのではと思います
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月17日
事業の強み:圧倒的な商品の良さが強み。事業の弱み:宣伝とプロモーションが下手なた
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月17日
企業カルチャー・社風:年功序列の日本の古い会社の体質はまだ残っている。訪問販売事
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月15日
勤務時間・休日休暇:お客様の都合に合わせるので、土日休みの人が多ければ土日休みは
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月11日
勤務時間・休日休暇:フレックス制あり。コアタイムの11-14時以外は、自由に時間
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口コミ投稿日:2020年07月17日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月17日
成長・キャリア開発:本社の場合、若手でもかなり裁量を与えられることと、仕事の領域
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回答者: 女性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月14日
事業の強み:商品力、TB事業部の販売力事業の弱み:商品のPR戦略、古い体制がまだ
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回答者: 女性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:コミュニケーションの取りづらさ、役員の保守性、業
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口コミ投稿日:2020年11月19日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:長年働いてもさほど給料は全然ってぐらい、よくないです休みが多い、ノルマ
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口コミ投稿日:2024年07月30日

回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本的には年功序列。等級が上がるごとに給与が上がっていく仕組みになって
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回答者: 女性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月14日
企業カルチャー・社風:旧態依然とした部分と、それから脱却しようという流れの過渡期
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月04日
勤務時間・休日休暇:シフト制のため残業は基本的にないが、繁忙期や接客時間による。
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口コミ投稿日:2022年05月23日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:新卒から入社していれば、年次があがるにつれて昇給できる機会がある。しか
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口コミ投稿日:2019年12月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
働きがい:販売第一線をサポートするエリア配属になり、共に顧客満足を実現出来たり、
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月17日
福利厚生:地方転勤の場合手厚く、家賃の1割負担で住める。従業員販売で商品が割引で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月03日
仕事内容:商品についての知識を身につけるための勉強。技術を身につけるために、色々
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ BtoB/ メンバー

3.8
口コミ投稿日:2023年09月20日
福利厚生:当時は家賃補助があり(月3万円程度)ました。寮などは存在せず、基本的に
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回答者: 男性/ 管理部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月06日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは大変整っていた。有給やリフレッシュ含め
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月25日
仕事内容:【個人の裁量】所属する部門の予算状況や上長のスタンスによって個人裁量に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月25日
女性の活躍・女性管理職:20年の1月からは90年の歴史の中で初めての女性社長が誕
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月22日
女性の働きやすさ:休みたい時に休めるけど、休めばお客さんとの出会いが少なくなるの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月22日
女性の活躍・女性管理職:女性しかいないから職責は女性で当たり前の職場。だからめん
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口コミ投稿日:2021年09月19日

回答者: 女性/ 美容インストラクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月19日
成長・キャリア開発:多くの代理店を担当するので、コミュニケーション能力とスケジュ
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口コミ投稿日:2021年08月29日

回答者: 女性/ 百貨店販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:契約社員として入社後最短1年後に正社員登用試験がある。結果まで5ヶ月ほ
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回答者: 女性/ FC/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月22日
勤務時間・休日休暇:フレックス有休は取りやすい残業時間、有休取得日数も人事評価項
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口コミ投稿日:2021年12月04日

回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 22万円 0万円 65万円
年収 330万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:年に1回昇給機会あり。個人の成績ではなく、店舗単位での成績での評価。給
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月25日
成長性・将来性:日本国内の人口減などの外部市場環境を考えると国内事業の限界は迫り
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月18日
事業の強み:全国のビジネスパートナーとの強い結びつき。経営層と本部スタッフは距離
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ BtoB/ メンバー

3.8
口コミ投稿日:2023年09月20日
企業カルチャー・社風:風通しがよく、新しいことにチャレンジしやすい会社でした。ち
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】長く働ける環境です、理由は女性社員自体が多
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月18日
企業カルチャー・社風:新人を育てようという風土はあると思う。ただ環境が整ってると
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
雇用の安定性:総合職の採用人数は毎年数名程度である。増えつつある自然減退職者数&
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
勤務時間・休日休暇:有休消化等は、特段取りにくい雰囲気は感じません。きちんとチー
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口コミ投稿日:2020年07月06日

回答者: 男性/ 管理部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月06日
成長・キャリア開発:アサインされる部門、部署によってはキャリア形成が難しいとも聞
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口コミ投稿日:2020年11月19日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年11月19日
成長・キャリア開発:成長は感じないです。頑張っても見返りがないのでやる気は上がり
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