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株式会社ポーラの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
523万円280~1000万円37

(平均年齢34.5歳)

回答者の平均年収523万円
回答者の年収範囲280~1000万円
回答者数37

(平均年齢34.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
495万円
(平均年齢32.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
635万円
(平均年齢36.9歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
397万円
(平均年齢33.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳383万円530万円9
30~34歳511万円750万円10

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ポーラの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月16日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ いえない/ 管理職

4.1
口コミ投稿日:2024年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 60万円 0万円 280万円
年収 1000万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 280万円
給与制度:
比較的同業種と比べたら良い方なのかもしれませんが、組合が無いので賃上げ交渉とかはありません。

評価制度:
昇格基準が明確でわかりやすいです。
受かる受からないの基準はわかりませんがその時代の会社の方針に沿った内容を答えることができる人は昇格しているイメージです。
管理職になっても部下のいない期間が一定期間続くと管理職を外されます。

口コミ投稿日:2024年05月31日

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 5万円 100万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ボーナスは年3回あるが1回毎が低い昇給は等級があがるごとにあがる。その
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口コミ投稿日:2023年07月24日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
337万円 23万円 3万円 35万円
年収 337万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 35万円
給与制度:賞与もあるが、そんな多くない。期待しないほうが良い。福利厚生は、整って
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口コミ投稿日:2023年12月11日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給のスピードは遅く、基本給もそれほど高くない。ボーナスのタイミングは
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口コミ投稿日:2023年05月17日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 170万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:年度昇給は微々たるもの。昇格して職位があがると大きく増加する。賞与は6
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口コミ投稿日:2023年04月30日

回答者: 女性/ 事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 基幹職

3.3
口コミ投稿日:2023年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
880万円 55万円 0万円 220万円
年収 880万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 220万円
給与制度:賞与は年3回リモートワーク手当がないポジションを減らし、基幹職制度を変
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口コミ投稿日:2023年01月08日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:ノルマはないが目標設定はあり。どれだけ成果を出しても賞与や給与にはほぼ
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口コミ投稿日:2023年08月09日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
モデル年収:1年単位での昇給制度はありますが、基本的には役職が上がれば上がるほど
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口コミ投稿日:2022年07月11日

回答者: 女性/ 企画、マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 48万円 0万円 120万円
年収 780万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:賞与が年3回ある。※1回は少額ではあるが。リモート中心なので交通費は出
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口コミ投稿日:2023年08月09日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
賞与:年間3回に分けて賞与が支給されます。基本的には2回の賞与を3回に分割してい
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口コミ投稿日:2023年08月09日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
評価・昇給制度:半期に1度、年に2回の自己評価・上長評価により賞与が上下する制度
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口コミ投稿日:2021年09月09日

回答者: 女性/ 化粧品販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経理部

3.9
口コミ投稿日:2021年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:職種により給与はまちまちですが、他の大企業よりかは安いのではと思います
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口コミ投稿日:2024年07月30日

回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本的には年功序列。等級が上がるごとに給与が上がっていく仕組みになって
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口コミ投稿日:2021年08月29日

回答者: 女性/ 百貨店販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:契約社員として入社後最短1年後に正社員登用試験がある。結果まで5ヶ月ほ
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口コミ投稿日:2021年12月04日

回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 22万円 0万円 65万円
年収 330万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:年に1回昇給機会あり。個人の成績ではなく、店舗単位での成績での評価。給
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口コミ投稿日:2024年01月22日

回答者: 女性/ FC/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:福利厚生が充実年収は高い方だと思う評価制度:新卒はある程度までは順調に
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口コミ投稿日:2024年03月17日

回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.8
口コミ投稿日:2024年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
70万円 6万円 0万円 0万円
年収 70万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新人は毎月のノルマがありそれを達成した場合、保証額が支給されるが働いた
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口コミ投稿日:2023年01月30日

回答者: 女性/ ビューティーディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.9
口コミ投稿日:2023年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:最初の1年間ほどは規定の売上、集客数を満たせば決まった額が貰えます。満
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

5.0
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:取り組むコースによって給与制度は異なります。ショップオーナーを目指すコ
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口コミ投稿日:2023年12月18日

回答者: 回答なし/ BD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.9
口コミ投稿日:2023年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:かなり波のある仕事です。ボーナス支給月は売り上げも比較的に良いのでもら
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口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 女性/ エステ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ なし(個人事業主)

4.1
口コミ投稿日:2022年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 15万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:今まで百貨店で化粧品販売をしてきたので、売上は施策次第でとれてきたため
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口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 女性/ エステ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ なし(個人事業主)

4.1
口コミ投稿日:2022年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 15万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:今まで百貨店で化粧品販売をしてきたので、売上は施策次第でとれてきました
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口コミ投稿日:2022年08月20日

回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2022年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:ノルマがある。コースによってノルマの額は違うがなかなk厳しいものがあっ
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口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 女性/ BD/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:完全歩合と固定給ありと選べます。時間も自由に選べて自己責任での仕事なの
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口コミ投稿日:2022年12月15日

回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 21万円 0万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:販売職なのでやはり少ないです。役職がつけば多少高くなるとのこと。しかし
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口コミ投稿日:2021年10月12日

回答者: 女性/ ビューティーディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.3
口コミ投稿日:2021年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新人は、2年間毎月ノルマを達成すればお給料をもらえるコースに乗ります。
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口コミ投稿日:2021年08月22日

回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2021年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:個人事業主なので歩合給です。新人の間は支援制度があり、固定給をえられま
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口コミ投稿日:2023年10月21日

回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与水準は低い、手当も特になく契約社員から正社員への転換は何のメリット
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口コミ投稿日:2021年07月07日

回答者: 女性/ ビューティーディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.6
口コミ投稿日:2021年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 --万円 --万円 --万円
年収 220万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社時は固定給でもらえる支援制度があるが、ノルマを達成し続けなければな
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口コミ投稿日:2021年12月22日

回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2021年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 15万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新人スタート制度という制度がある。その制度で達成すれば通常より多く給料
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口コミ投稿日:2021年08月16日

回答者: 女性/ ビューティーディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.9
口コミ投稿日:2021年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:実績に応じて販売手数料が報酬としてもらえます。最初の1年程は新人支援制
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口コミ投稿日:2023年12月14日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 400万円 0万円 75万円
年収 400万円
月給(総額) 400万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:メーカーなので低い。ボーナスもしれています。ただ福利厚生はよいです。評
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口コミ投稿日:2023年04月06日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 34万円 2万円 147万円
年収 590万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 147万円
給与制度:昇格しないと昇給はない評価制度:プロセ
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口コミ投稿日:2021年10月18日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:年功序列からの脱却を進めている最中で改革途上。成果主義を目指している。
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口コミ投稿日:2020年11月19日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:長年働いてもさほど給料は全然ってぐらい、よくないです休みが多い、ノルマ
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株式会社ポーラの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ BD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.1
口コミ投稿日:2022年07月05日
福利厚生:人間関係は私の店舗ではとてもいいですが、退職金などは一切ありません。オ
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月08日
福利厚生:退職金はないと思ったほうがいい。通勤手当は半年に1回定期代で支給された
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商社・医薬品・化粧品
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:企業は一次面接で前職現職の年収や希望年収などを聞くケースが多... 続きを見る
3.1
東京都品川区大崎1−2−2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー10F
商社・医薬品・化粧品
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:アルバイトとしてはコンビニ等に比べるととても良いと感じます。... 続きを見る
3.5
東京都千代田区西神田3−5−2千代田ファーストビル
商社・医薬品・化粧品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】月々約50万円で年収の... 続きを見る
3.3
東京都港区港南1−2−70品川シーズンテラス15F
商社・医薬品・化粧品
回答者: 男性/ 学術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収・給与の満足点:給料制度、評価制度ともに定量的な指標がなく、抽象的なものであ... 続きを見る
2.7
大阪府大阪市中央区本町橋1−20
商社・医薬品・化粧品
回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給は何1回です。給与の等級は8段階ほどあります。ただ1段階... 続きを見る
3.6
東京都目黒区下目黒1−8−1アルコタワー4F
商社・医薬品・化粧品
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与水準は一般的な収入と比べるとやはり高いと思います。製薬業... 続きを見る
3.6
東京都港区浜松町2−4−1世界貿易センタービルディング14F
商社・医薬品・化粧品
回答者: 男性/ RAP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給は年に1回、賞与年1回、各種手当有り評価制度:勤務態度、... 続きを見る

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