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公益財団法人東京しごと財団のすべての口コミ

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業務委託
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回答者: 女性/ 団体職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2024年11月05日
勤務時間・休日休暇:
休暇についてはとてもとりやすい。
お子さんがいる人が多いので当日休にも柔軟に対応しています。
勤務時間も選択制なので上司と相談して決められます。
ただ、部署によっては残業がかなりあるところもあります。

多様な働き方支援:
リモートワークは部署によってできます。窓口対応があると基本的にはあまりできません。時短勤務をしてる職員はほぼいませんが独自の育児休暇があるので勤務前、後少し短く働く方が可能です。
副業は可能です。

回答者: 女性/ 団体職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2024年11月05日
福利厚生:福利厚生は東京都職員に近いものがあるので比較的恵まれている方だと思いま
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年06月04日
福利厚生:退職金制度アリ。残業代支給。役職手当アリ。35才以上の住宅補助はないの
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 440万円 12万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 440万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 60万円
給与制度:年齢給であり、実績はあまり給与に反映されていない。東京都の横引きのこと
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回答者: 回答なし/ 専門相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月08日
事業の強み:官公庁なので都の予算により運営されており、そのため利益を追求すること
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 障害者就職支援課/ なし

2.1
口コミ投稿日:2024年06月01日
事業の弱み:職員が辞めていくこと。女性にとっては働きやすい職場のため、女性比率が
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回答者: 男性/ 総合相談係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ しごとセンター課

3.7
口コミ投稿日:2022年06月29日
勤務時間・休日休暇:東京都の政策連携団体としてほぼほぼ公務員なので、勤務時間や休
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回答者: 男性/ 総合相談係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ しごとセンター課

3.7
口コミ投稿日:2022年06月29日
福利厚生:東京都のに政策連携団体として福利厚生はほぼ東京都並だと思います。ほぼ東
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回答者: 女性/ 非常勤/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

2.9
口コミ投稿日:2024年02月29日
福利厚生:通勤手当は半年ごとの支給退職金はなし寮や住宅手当は非常勤にはなしオフィ
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回答者: 男性/ 総合相談係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ しごとセンター課

3.7
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:東京都の政策連携団体。公益財団法人なので固有の職員はほとんど公務員待遇
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月30日
組織体制・コミュニケーション:当たり前だが、新規入社でも新卒生(既卒生)と中途や
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回答者: 女性/ 総務課管理係/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月06日
オフィス環境:とても悪いと思う。利用者の方が多く来所される部署にかたはクーラーが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:結論から言えば低い。同世代と比べて、手取りは雀の涙程度に思える。公設民
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回答者: 女性/ --/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月29日
多様な働き方支援:テレワークを導入し始めたとはいえ、やはり会社の都合上、予算が掛
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月30日
オフィス環境:休憩スペースがあるため気分転換になる。もう1つの場所は建物の老朽化
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月30日
女性の働きやすさ:働きやすい環境を作っているが、生理休暇が無いなどやや痒いところ
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月18日
組織体制・コミュニケーション:事業拡大に伴い、職員採用を大量に行っているため、社
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回答者: 女性/ 団体職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2024年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年収は同世代に比べたらかなり低いです。手当なども細々ありますが年齢制限
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは4.5ヶ月分とまぁまぁだが、基本給が絶望的に低い。公益の財団
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月18日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかり休めるし、有休も取りやすい。産休育休を取る人も
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月18日
女性の働きやすさ:女性の割合が高く、産休や育休を取る人も多い。有休も1時間単位で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】産休、育休はかなり取りやすい。女性職員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:東京都の外郭団体であるため、管理職は東京都の職員である
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月18日
福利厚生:退職金は3年以上在籍すれば支給される。寮はないが、一定の年齢までは自身
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】既存の部署はほとんどが嘱託職員であるた
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回答者: 女性/ --/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月29日
オフィス環境:普通。ただ、休憩室に関しては部署間ではかなり環境が違うと思う。スペ
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回答者: 女性/ 団体職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2024年11月05日
女性の働きやすさ:女性の割合が多いので女性管理職も多いです。休暇はとりやすく年休
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:幹部は必ず東京都からの派遣。研修や規定などは都に準ずる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:何もしなくても年数で上がっては行きますが、低め。ボーナス査定などでもの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】かなり働きやすいと思う。職場内でも陰口
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回答者: 女性/ --/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月18日
女性の働きやすさ:課長代理・係長級はほとんど女性。課長以上の幹部級はほとんど男性
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
多様な働き方支援:産休、育休はかなり取りやすく、経験者も多いため、相談もしやすい
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月30日
多様な働き方支援:リモートワークはほぼできない。ただ研修などは充実しているように
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:公務員と同じです。部分休業も取れます。残業をしない日も決まっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
オフィス環境:公益財団なので、ノルマや、職員同士の競り合いがないため、ゆったりと
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