回答者： 男性/ 検定/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
基本的に朝は早いが、夕方には退勤できます。
ただ、担当になった現場によっては、夜遅くまで対応しなければならない所もあります。
休暇に関しては、土日に業務が入ることがあるため、毎週末休めるわけではないです。
有給取得に関しても、現場がシフト制になっているため、代わりの人員がいないと休めないため調整は非常にしにくいと思います。
多様な働き方支援:
現場仕事のため、リモートワークは無し。早帰りなども基本的にありません。
基本的に朝は早いが、夕方には退勤できます。
ただ、担当になった現場によっては、夜遅くまで対応しなければならない所もあります。
休暇に関しては、土日に業務が入ることがあるため、毎週末休めるわけではないです。
有給取得に関しても、現場がシフト制になっているため、代わりの人員がいないと休めないため調整は非常にしにくいと思います。
多様な働き方支援:
現場仕事のため、リモートワークは無し。早帰りなども基本的にありません。
一般社団法人日本海事検定協会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文一般社団法人日本海事検定協会の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 検定職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
住居の変更を伴う転勤が発生するが、借上社宅制度があり、マンションや戸建住宅に家賃の役3割負担で入居することができる。紹介料や更新料も会社負担となることから住居には困らない。
オフィス環境:
現在、老朽化した自社ビル事務所を順次立替えている。場所によっては古い建屋もあるが、新しい建屋に関してはオフィスは綺麗。但し、オフィスは港周辺にあるため、6大港以外は交通の便が良くない。
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