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株式会社公文教育研究会の女性の働きやすさの口コミページです。株式会社公文教育研究会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1277件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社公文教育研究会への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ エリア営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年12月22日

女性の働きやすさ:
とても働きやすい会社だと思います。
フルリモートでコアタイムもありませんので、子どもの保育園などの送迎や夕食準備などで休憩をとるなどの調整も、職務によっては可能です。
以前の同僚は「朝7時～8時、9時半～12時半、13時半～15時、16時～18時」などという勤務の日もありました（毎日ではないですが…）

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年05月18日

女性の働きやすさ:女性の働きやすい環境になっていると感じる。産休から育児休暇まで

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回答者：女性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ なし

4.4

口コミ投稿日：2024年07月17日

女性の働きやすさ:教室で先生として仕事をする分には週2回5時間は水面上の部分、水

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7

口コミ投稿日：2024年02月14日

女性の働きやすさ:女性もたくさん社員で働いています。パートから社員になられたかた

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回答者：女性/ アルバイト/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 教室/ アルバイト

3.8

口コミ投稿日：2024年01月10日

女性の働きやすさ:管理職登用は難しい、という印象です。主婦をやりながら、片手間に

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回答者：女性/ 教室スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月26日

女性の働きやすさ:仕事を任されるので、やりがいはある。子どもたちは可愛く、教育業

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回答者：回答なし/ 教室運営/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月18日

女性の働きやすさ:女性の管理職もある程度の割合でおり、男女問わず相談しやすい人柄

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年03月23日

女性の働きやすさ:女性社員は非常に多いので、大手企業と同様に、いやそれ以上に整備

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回答者：男性/ フランチャイズ教室へのコンサルティング業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月20日

女性の働きやすさ:積極的に産育休をとっている印象があり、職場復帰もしやすいです。

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年08月21日

女性の働きやすさ:お互いにサポートしあおうという気持ちがある人が多いので、制度と

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ライン部門

3.8

口コミ投稿日：2024年08月20日

女性の働きやすさ:女性の比率が高く、出産してから復帰する方も多くいる。フレックス

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回答者：男性/ 事務局/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年03月07日

女性の働きやすさ:休職や休暇もとりやすく、働きやすいと思う。ただ、管理職になると

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年01月13日

女性の働きやすさ:女性管理職は少なくない。休み

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回答者：女性/ コンサルティング職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年03月18日

女性の働きやすさ:女性管理職は一握

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年12月21日

女性の働きやすさ:休みは取りやすく、何かあればお互いにフォローし合う空気感があり

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回答者：男性/ コンサルティング職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年02月20日

女性の働きやすさ:・女性社員の方が在籍率が高く、現チームも14名中で男性は4名の

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回答者：女性/ コンサルティング職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年12月05日

女性の働きやすさ:ママさん社員は多数。私も三度の産育休をとらせてもらったが、笑顔

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回答者：男性/ フランチャイズ教室へのコンサルティング業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月14日

女性の働きやすさ:時短勤務やフレックス制もあって働きやすいと思う。女性管理職はま

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回答者：男性/ コンサルティング職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月25日

女性の働きやすさ:管理職には稀に登用されているが、心労でダウンしている人もいる。

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月07日

女性の働きやすさ:女性社員が多く、働きやすい。コンプライアンスについても度々勉強

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回答者：男性/ コンサル職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月05日

女性の働きやすさ:産休•育休の方もいらっしゃったりと、仕組みとし

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回答者：女性/ 教材関係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年09月26日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用制度は

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年12月20日

女性の働きやすさ:女性管理職登用が進んできた。休暇、フレックスのため、不就労で対

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年07月30日

女性の働きやすさ:育休取得および時短勤務での復帰はほぼ百パーセント実現。完全フレ

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回答者：男性/ コンサルティング職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月05日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用も進んでいる。都市部に女性管理職は多い。育児休

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回答者：女性/ コンサルティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月16日

女性の働きやすさ:教育系企業なだけあり、産育休への理解は非常に高いです。また、時

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回答者：男性/ コンサルティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月01日

女性の働きやすさ:復職される方も多く働きやすい環境。女性リーダーもここ数年でかな

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回答者：女性/ コンサルタント職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年09月24日

女性の働きやすさ:男性と女性は関係なくなった。女性の管理職

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回答者：男性/ コンサルティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月23日

女性の働きやすさ:女性管理職は増加傾向産休、育休体制もし

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年04月02日

女性の働きやすさ:制度としては女性も働き続けることができるようになっている。しか

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月07日

女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社といえる。育児休暇、産休、時短勤務な

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回答者：女性/ スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年10月27日

女性の働きやすさ:女性の管理職はまだまだ少なく、女性社員のためではなく、会社がど

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回答者：女性/ コンサルティング職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年03月16日

女性の働きやすさ:女性社員の割合が高いため、女性の働きやすさといった面では仕組み

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回答者：女性/ 教材開発/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月10日

女性の働きやすさ:顧客が公文式の先生方のため女性が多く、女性が働くこと自体が尊重

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回答者：男性/ 公務員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月17日

女性の働きやすさ:職場に女性も多く、働きやすい環境だったのではないだろうか。育児

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会社名	株式会社公文教育研究会
業界	人材・教育（学習支援）
URL	http://www.kumon.ne.jp/
所在地	大阪府大阪市淀川区西中島５−６−６公文教育会館

従業員数	1400名
設立年	1958年
資本金	4418百万円
代表者	田中三教
※ 一部、四季報データ参照

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