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大阪府の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年07月26日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
福利厚生:私が在職期間中は会社厚生施設が全国的に数カ所あって保養所の施設も立派で
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口コミ投稿日:2019年07月26日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
オフィス環境:社是社訓を実践して社員一同より良い作品を作る事を目指し上下関係にこ
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口コミ投稿日:2024年05月28日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 府立学校/ 主事

4.0
口コミ投稿日:2024年05月28日
福利厚生:普通にありません。オフィス環境:周りにはコンビニエンスストアなどはあり
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口コミ投稿日:2024年09月10日

回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 学校教員

3.0
口コミ投稿日:2024年09月10日
福利厚生:住宅補助はあるが、賃貸の場合のみ。持ち家やマンションを購入した場合には
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口コミ投稿日:2023年10月13日

回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年10月13日
福利厚生:すべてなしオフィス環境:駅から離れているが、
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口コミ投稿日:2023年02月21日

回答者: 女性/ テレフォンオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月21日
オフィス環境:新しいビルの貸しオフィスの中に入っているコールセンターでの勤務でし
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口コミ投稿日:2022年04月09日

回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月09日
福利厚生:環境はいいと思います。退職金はありませんでした。オフィス環境:きれいな
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口コミ投稿日:2022年08月19日

回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.4
口コミ投稿日:2022年08月19日
福利厚生:嘱託や賃金職員への福利厚生もあった
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口コミ投稿日:2019年01月23日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年01月23日
オフィス環境:職員の方がたいへん優しく、わからないことも、おいそがしくても、親切
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口コミ投稿日:2019年03月07日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
オフィス環境:掃除は毎日必ずするが、私の店舗は掃除機がないため汚い。レジ周りも散
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口コミ投稿日:2019年03月07日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
オフィス環境:備品は発注すれば届けてくれる。先輩方も優しく、いい方ばかりなので、
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口コミ投稿日:2019年01月23日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年01月23日
オフィス環境:勤務する職場のお部屋が寒すぎたり暑すぎたりで、体調管理が大変です。
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口コミ投稿日:2018年12月11日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:設備は最新のオフィスとは言えない。物品も節約第一。冷暖房管理も厳し
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口コミ投稿日:2016年08月18日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年08月18日
福利厚生:勤務時間や、休日休暇がきっちりとしていて働きやすい。臨時なので、福利厚
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口コミ投稿日:2021年11月26日

回答者: 男性/ 窓口担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2021年11月26日
福利厚生:住宅補助はあります。大した額ではないですが若いうちはとても助かると思い
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】私の場合は試験的な制度での採用となり、アナログで
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】特にそのようなことはなかった。積極的に
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】私自身は各種の職員サークル等には所属することは
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】結構高い消化率と見受けられた。私自身も一部残したが
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】当然休憩時間の間は自由に取得 一日の中で他の休憩時間
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】はい とりわけ私は非常勤嘱託で、基本的に残業
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給以外の休みについて】職員にはあったように思います。各職員は結構積
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】基本的に区別なし。ただし育児期間の母親には非常招集など
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:個人で自由に仕事をこなすことが出来る。比較的自由に休暇は取れるので福利
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:基本的には、とても良いです。その地域の大きな会社の福利厚生を基準にして
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回答者: 女性/ 福祉職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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