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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：社員の方はＰＣ使用で勉強されているし、留学もさせてもらえると聞いたこ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：勤務体系が派遣以外のいわゆる社員の雇用に関しては、辞める人がほとん
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：貨物の輸入・輸出の仕組みや申告書の見方などが学べ、煩雑な通関
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：派遣社員として働いています。仕事は最初は慣れるまで大変てましたが（
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：私が入社した時は、近隣の商業施設の割引パスポートのようなものを貰いまし
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】各業務ができる前にト
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口コミ投稿日：2023年11月01日

回答者： 男性/ 通関業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ 通関部

4.1
口コミ投稿日：2023年11月01日
事業の弱み:設定されている値段が高いので質もいいけれど値段が高いと思われているよ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】PCはワードとエクセルの初
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口コミ投稿日：2023年11月01日

回答者： 男性/ 通関業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ 通関部

4.1
口コミ投稿日：2023年11月01日
女性の働きやすさ:男女関係なく働きやすいのではないか
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】トレーニング制度があり、常に知
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】常にメールやミーティングでコ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】時間との戦いが多いので効率
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】定例のチームミー
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】幅広い職種があり、他部署へ自
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】語学力、航空関係
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フェデラルエクスプレスコーポレーションのカテゴリ別口コミ（85件）

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