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熊本県教育委員会のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 小中学校/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2023年11月23日
勤務時間・休日休暇:
仕事量が非常に多く、勤務時間は残業も含めてかなり長い傾向があります。また、多くの職場で上司からの指示により定時で帰らせられるなど、勤務時間が短く報告されている実態があります。時間が制限されても業務量が減る訳ではないので、休日出勤や持ち帰りの仕事がどの職場でも発生しています。教育内容や子ども、保護者への対応、校務などの業務は益々複雑化しており、厳しい現状があります。学校や自治体の働き方改革は殆ど無意味です。財務省から大きく予算をつけてもらい、人を増やし、給料を上げる、または文科省が中心となり仕事を大きく削減するしか解決策はないと考えていますが、一向にその兆しはありません。その点に関してはとても残念に思っています。休暇に関してはよい面もあります。例えば、冬休み中、夏休み中は比較的業務が少なく、子どもも登校しないため休みが取りやすく、小学校では2週間程度の休みを取る事も普通です。他の職種にはない魅力だと思います。

回答者: 女性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:赴任する前は、何人かほかにも同業職員がいてお互い
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回答者: 女性/ 教諭/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月30日
仕事を通して身につくスキル:大きく分けて授業力、保護者対応力、事務作業力が身につ
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回答者: 女性/ 教諭/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月03日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスに関しては、立て込んでいない時は土日祝し
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回答者: 女性/ 教諭/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月20日
勤務時間・休日休暇:自分の仕事のスピード次第でもあるし、職場環境にもよると思う。
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口コミ投稿日:2023年09月03日

回答者: 女性/ 教諭/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:一年ごとに昇給がある。賞与も4ヶ月分ほど出るので十分な金額。育休産休も
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回答者: 女性/ 教諭/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月30日
働きがいを感じるポイント:子供がこれまでできなかったことができるようになった瞬間
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回答者: 回答なし/ 教職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
勤務時間・休日休暇:以前と比べると休みやすくなった気はします。部活動は好きな方な
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回答者: 女性/ 教諭/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月03日
企業カルチャー・社風:異動も毎年あるので、風通しは良い方である。挑戦する機会も大
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回答者: 女性/ 教諭/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月30日
働き方の満足点:満足している部分はあまりないけれど、長期休みが取れる点に関しては
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口コミ投稿日:2021年08月23日

回答者: 女性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給 年1回賞与 夏と冬の計2回住居手当、通勤手当、扶養手当等各種手当
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回答者: 女性/ 教諭/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月20日
成長・キャリア開発:経験年数ごとの研修などもあり、研修に関しては充実していると思
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回答者: 女性/ 教諭/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前とのギャップは、労働時間が多いという点。な
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回答者: 女性/ 教諭/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月03日
福利厚生:退職金は十分に出るイメージである。住宅補助は僻地だと出るが、よっぽど遠
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口コミ投稿日:2022年08月03日

回答者: 男性/ 教員・教師、講師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 30万円 1万円 100万円
年収 460万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与もそれなりに貰うことができるが、同じ経験年数でも試験合格で採用され
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口コミ投稿日:2023年04月22日

回答者: 男性/ 常勤講師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 1万円 55万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 55万円
給与制度:公務員なのでもちろん年功序列。1年目なので賞与も少ない。残業代が最初か
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回答者: 男性/ 教員・教師、講師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月03日
福利厚生:公務員なので福利厚生はしっかりしている。臨時職員でも住宅手当、職員住宅
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回答者: 男性/ 常勤講師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月22日
企業カルチャー・社風:学校によってさまざまだと思う。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 常勤講師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月22日
勤務時間・休日休暇:仕事が終わっても先輩たちが仕事をしているので帰りづらい。休日
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月20日
女性の働きやすさ:男性・女性関係なく働きやすい環境は整っていると思います。女性に
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月20日
働きがい:働きがいは自らが見つけていく必要がありますが、見つけることができるとと
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:環境影響評価(環境アセスメント)は、開発事業を行う場合、それが周辺地域
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】取りたいときにすぐに取れる環境が、労
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】友人の結婚式は基本的に日曜でしたので
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:私たちは、公共サービスを支える仕事をしています。そして多くの組
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回答者: 回答なし/ 教職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
事業の強み:教育はなくならないと思います。事業の弱み:保護者、生徒の多様化への対
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回答者: 女性/ 教諭/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月20日
女性の働きやすさ:産休育休が合わせて3年まで取れるので、女性の働きやすさはあると
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇以外の休日・休暇制度】リフレッシュ休暇については、勤続10年
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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 小中学校/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2023年11月23日
働きがい:働きがいは非常にあると感じています。自らが勉強し、実践を重ねるほど自分
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回答者: 女性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月23日
福利厚生:退職金あり 住宅補助あり(住居手当) 財形貯蓄制度あり福利厚生は手厚い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【産休・育休後の復職実績とその支援制度】熊本県職員(女性)の場合、
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回答者: 女性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月23日
勤務時間・休日休暇:残業時間は比較的少ない。繁忙期の時期は残業時間が極端に増える
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年02月14日
勤務時間・休日休暇:有給休暇や夏期休暇、振替休日はあるものの、多忙なため就職から
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回答者: 回答なし/ 教職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
福利厚生:通勤手当や住宅補助は出ます。オフィス環境:悪くないと思いますが、定期的
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回答者: 男性/ 教諭/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月05日
勤務時間・休日休暇:始業時間より、三十分から1時間前出勤。平均45時間以上残務あ
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