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神奈川県の業績・将来性・強み・弱み
3.0
547件神奈川県の事業展望・強み・弱みの口コミページです。神奈川県で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを547件掲載中。エンゲージ会社の評判は、神奈川県への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年01月24日
口コミ投稿日：2023年02月26日
回答者： 女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2023年10月22日
回答者： 回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 教育/ なし
2.8
口コミ投稿日：2024年07月18日
回答者： 女性/ 技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日：2022年02月02日
回答者： 男性/ ライフイノベーション担当課長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 命未来戦略本部室/ 課長
3.3
口コミ投稿日：2022年12月12日
回答者： 男性/ 土木職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2022年06月18日
回答者： 男性/ 主査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2024年04月25日
回答者： 女性/ 福祉職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主事
2.8
口コミ投稿日：2021年08月11日
回答者： 男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 産業労働系/ 主事
3.3
口コミ投稿日：2021年11月07日
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2021年10月02日
回答者： 女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2022年09月11日
回答者： 男性/ 主事/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務局/ 主事
2.4
口コミ投稿日：2024年02月08日
回答者： 男性/ 税務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2021年02月23日
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2021年02月02日
回答者： 女性/ 児童指導員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2023年11月28日
回答者： 男性/ 電気/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし
2.5
口コミ投稿日：2019年04月03日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年04月03日
口コミ投稿日：2019年04月03日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年04月03日
口コミ投稿日：2019年04月03日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年04月03日
口コミ投稿日：2020年03月29日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年03月29日
口コミ投稿日：2018年10月29日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2018年10月29日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2018年10月29日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2018年10月29日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2018年11月20日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年11月20日
口コミ投稿日：2018年11月20日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年11月20日
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2021年08月26日
回答者： 女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 次世代育成課/ 監査員
1.2
口コミ投稿日：2023年12月12日
回答者： 女性/ 非常勤/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.8
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埼玉県さいたま市浦和区高砂３−１５−１
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岡山県岡山市北区内山下２−４−６
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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
会社の安定性:安定第一のところなので、契約期間中はお給料・勤務時間・仕事内...
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東京都世田谷区世田谷４−２１−２７
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神奈川県の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者： 男性/ 教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
安定した雇用と福利厚生にある。公務員としての職務は法的に守られており、長期的なキャリアを築きやすい。また、専門的な教育訓練を受け、知識や技術を高める機会が提供されるため、教育の質が保たれる。さらに、地域社会との強いつながりがあり、教育現場での経験が社会貢献にも繋がる。加えて、定期的な研修や評価が行われ、成長のための支援体制が整っている点も強みである。
事業の弱み:
少子かが加速していくなかで、どんどん人手不足になっている。給与や昇進が制度的に決まり、個人の業績や努力に対する報酬が不足し、モチベーションの維持が困難になることがある。また、過重労働や精神的なストレスが問題となりやすく、これに対する改善が十分に進まないことも教育公務員の課題である。