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国立研究開発法人海洋研究開発機構の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
566万円300~1050万円19

(平均年齢36.5歳)

回答者の平均年収566万円
回答者の年収範囲300~1050万円
回答者数19

(平均年齢36.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
556万円
(平均年齢39.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
590万円
(平均年齢40.5歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
600万円
(平均年齢32.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
566万円
(平均年齢33.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳440万円550万円5
30~34歳566万円650万円5

年収分布

(人)
(万円)

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国立研究開発法人海洋研究開発機構の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年05月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 23万円 8万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 120万円
給与制度:
昇給については基本的に評価制度に沿ったものとなるが、年功序列的な部分も強い。また、公的機関である関係上、賞与については人事院勧告に沿ったものとなる。

評価制度:
評価制度については、ある程度成果を測る側面はあるものの、基本的に年功序列的であり、特に昇格に関してはその面が極めて強い。さらに、昇進については一般企業等と比べてもかなり遅いといえる。

回答者: 男性/ 船員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:公務員とほぼ同じ給与テーブルです。休暇や労働時間を考慮して時給換算する
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回答者: 男性/ 基幹職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 10万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 200万円
給与制度:一般的な独法と同等と思われる。基本的には国家公務員準拠。ただし残業代は
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 23万円 8万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 120万円
給与制度:基本的に年功序列型評価制度:人事制度の改革を年々行っており多少変化はあ
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回答者: 男性/ 広報・IR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 27万円 4万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 162万円
給与制度:政府系機関だけあり、真面目に働くことができれば世間一般のそれなりの給与
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回答者: 男性/ 職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:国家公務員の給料テーブルと一緒。将来の収入額も計算しやすい。逆に言えば
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回答者: 男性/ 研究員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 0万円 0万円 0万円
年収 650万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基幹職員だと、給与は上がっていくが、年俸制だと賞与はない。住宅手当など
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回答者: 女性/ 事務スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:職員は年齢と共に昇級し、ボーナスもあるが、事務スタッフで入った人は年俸
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 事業推進部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2021年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 35万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基幹職員は確実に昇給していくが、事務スタッフは、何年いても給与は変わら
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は年俸制。退職金はなし。住宅補助などの福利厚生はそれなりに整ってい
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.8
口コミ投稿日:2024年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列が強いです。賞与は公務員に準じて充実しています。評価制度:基本
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 23万円 8万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 120万円
評価制度:成果に応じて多少人事評価が良くなる部分はあるが、基本的には年功序列型で
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 41万円 0万円 167万円
年収 670万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 167万円
給与制度:かなり実力主義であり、部署や管理者の判断に左右される。ただし、定量的な
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 0万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 132万円
給与制度:事務系職員に関しては年功序列です。みなし国家公務員なので、世の中の中堅
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
730万円 60万円 0万円 0万円
年収 730万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:年俸制で賞与なし。インセンティブ:ない。モデル年収:入社時は学位取得者とそ
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
730万円 60万円 0万円 0万円
年収 730万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
昇給・昇進スピード:任期性の研究者は昇進はなく、任期なしの研究者は、ほぼ5年程度
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
730万円 60万円 0万円 0万円
年収 730万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:客観的な評価指標が設定されている点は公平である。年収・給与の
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 41万円 0万円 167万円
年収 670万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 167万円
賞与:基本的に裁量労働制で年俸ベースで支給されていたため、賞与は存在しなかった。
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回答者: 女性/ 研究推進/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 研究推進課/ なし

2.9
口コミ投稿日:2021年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 --万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 0万円
給与制度:正規職員に対しての手当は充実している。多数を占める契約社員は、ボーナス
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:海が好きな人であれば好きな研究に集中でき、大きなプロジェクトに携わるこ
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回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:学歴(大学、大学院卒は特に待遇が良い)や年功序列。上記に当てはまる人達
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:多くの研究者や支援スタッフは年俸制だと思います。支援スタッフは上がるこ
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国立研究開発法人海洋研究開発機構の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 一般職員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月22日
福利厚生:共済組合が充実しているので将来的な年金には期待できます。通勤手当は普通
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月05日
福利厚生:退職金なしの年俸制。住宅補助、通勤手当はあり。オフィス環境:共有スペー
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:60時間のみなし残業制度です。退職金や家賃補助などはありませ... 続きを見る
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東京都千代田区九段南1−5−5九段サウスサイドスクエア8F
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回答者: 男性/ BS事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BS営業/ なし
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東京都台東区上野7−4−9細田ビル8F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:現在の給与体系だと、頑張った分だけ査定されますが、年間で頑張... 続きを見る
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:業界内でも給料は低いと思う。ベースの給料に、外勤の場合は手当... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:もともと外資の基準できているから、比較的高めだと思うが、今後... 続きを見る
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