回答者: 男性/ システム系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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350万円 | 24万円 | 3万円 | 88万円 |
年収 | 350万円 |
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月給(総額) | 24万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 88万円 |
昇給は年1回で、上がり幅は昨年度の評価によって変わるが最も高い評価を受けてもそこまで大きくは変わらない。賞与に関してはそれなりに多いので満足感はある。
評価制度:
昇格するには如何に社規則と社訓を暗記し、昇格試験時の論文を書くことが出来るかが鍵となる。部署ごとに昇格試験の内容に差はなく、普段の業務内容から部署間で知識の偏りが生じるため有利不利が存在する。
合否に関して実績や経験年数は考慮されない。
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他/ 一般
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