3.2

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フィリップ・モリス・ジャパン合同会社の平均年収は683万円、年収範囲は420～1250万円です（114人の正社員の回答）。

フィリップ・モリス・ジャパン合同会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを154件掲載中。

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フィリップ・モリス・ジャパン合同会社の口コミを探す

回答者：男性/ 営業所長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	56万円	0万円	170万円

年収	850万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	170万円

給与制度:年俸を15分割して毎月支払い　夏と冬にボーナスがある毎年少しではるが昇

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回答者：男性/ ASM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2025年01月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:給与は業界平均並みですが、業績に応じたインセンティブがあります。評価制

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回答者：男性/ FE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

2.6

口コミ投稿日：2024年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

評価制度:DSTトップの数値を残し続けられれば昇進のチャンスはありますが、狭き門

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回答者：男性/ フィールド/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	36万円	0万円	145万円

年収	580万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	145万円

給与制度:年俸制のため一律　昇給はグレードに応じて算出　平社員でも思いのほか昇給

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
0万円	0万円	0万円	0万円

年収	0万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:実力主義自己PRを出来る人間であれば尚良い評価制度:実力主義自己PR出

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回答者：男性/ フィールドエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：給与は年棒制です。入社当初から設定金額は高めです。賞与は年2回です。そ

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回答者：男性/ フィールドエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：結果を残せばすぐに出世出来ます。またやらなければいけない要項がはっきり

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年功序列ではない。年齢、社歴に関係なく昇進している上司は多い。キャリア

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回答者：男性/ FE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

2.6

口コミ投稿日：2023年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:仕事内容の割にはたくさんもらえる。年俸制で年俸を15等分しボーナスは1

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	120万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:毎年１～３％給与が上がる。評価制度:実力主義で数字を上げ続けることで昇

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回答者：男性/ FE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

2.6

口コミ投稿日：2023年08月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:年俸を15分割して月給が算出され、そこに20時間分のみなし残業代が加算

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回答者：男性/ フィールド/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	36万円	0万円	145万円

年収	580万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	145万円

給与制度:前年度営業成績による査定。年俸制。見込み残業別途支給。

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回答者：男性/ コマーシャルオペレーションズ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1150万円	71万円	0万円	287万円

年収	1150万円
月給（総額）	71万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	287万円

給与制度:年俸制でグレートによっては別途ボーナスが出る。手当は特になく、年俸制で

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回答者：男性/ ＩＤＥ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
620万円	0万円	0万円	0万円

年収	620万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給料は高い　申し分ない評価制度:結局数字に追われて、つぶれる人間多数評

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回答者：男性/ エグゼクティブセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	38万円	0万円	94万円

年収	550万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	94万円

給与制度:担当エリアの自社商品のシェアー率が成果となる。住宅手当なし。みなし残業

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回答者：男性/ ユニットマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 首都圏リージョン/ ユニットマネージャー

2.8

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
920万円	61万円	0万円	183万円

年収	920万円
月給（総額）	61万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	183万円

給与制度:年俸制　　賞与（1.5ヶ月　年2回）評価制度:評価：実力主義昇進、昇格

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回答者：女性/ FE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
620万円	43万円	0万円	105万円

年収	620万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:給与は高いです。年俸制のため、業績や評価に関わらず決められた額をしっか

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回答者：男性/ リード/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1127万円	70万円	0万円	281万円

年収	1127万円
月給（総額）	70万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	281万円

給与制度:インセンティブのあるグレードがある。評価制

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回答者：男性/ ルート営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年12月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	7万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	150万円

給与制度:平均年収は500万以上で高い評価制度:

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回答者：男性/ リサーチ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1250万円	78万円	0万円	312万円

年収	1250万円
月給（総額）	78万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	312万円

給与制度:給与は業界的に高いので、この会社に転職すれば普通に年収が上がると思う。

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回答者：男性/ FE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年俸制。年俸を15に割って毎月に1ずつ給与になります。夏と冬の2回で1

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ フィールドセールス/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2021年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	50万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与はその年の同規模の会社の平均的な上昇率に応じたベースに5段階評価で

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	42万円	0万円	170万円

年収	680万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	170万円

給与制度:給与は年俸制です。15分割して内3はボーナスで支給され残りの12が毎月

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年10月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	43万円	0万円	80万円

年収	600万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:年間実績を相対評価でされ、昇給がある。年俸制。本社から決められた実績を

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回答者：男性/ FE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
640万円	43万円	0万円	124万円

年収	640万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	124万円

給与制度:給与制度は年俸制となっており、年俸を15で分割し毎月の給料と夏冬のボー

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回答者：女性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年05月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年俸制となっている為、年間の売上に左右されることなく給与が出ます。評価

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回答者：女性/ 主任/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年俸制15分割。6月と12月に1.5ヶ月分が支払われます。お給料は良い

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	45万円	0万円	80万円

年収	600万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:年俸制。入社時にある程度の範囲内で相談が可能かと思われる。年に一度の査

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	45万円	90万円	180万円

年収	680万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	90万円
賞与（年）	180万円

給与制度:他の企業よりはたかい。減収は基本的ない。基本的なサラリーは高いため、全

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回答者：男性/ TSM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業

3.8

口コミ投稿日：2021年01月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:仕事内容に比べては給与は非常に良いと感じる。ただし、仕事のやりがい等に

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回答者：男性/ テリトリーセールスマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	45万円	10万円	135万円

年収	700万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	135万円

給与制度:年俸制　年一回昇給の機会　個人成績に応じて昇給金額が変動する賞与は年俸

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年11月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	40万円	7万円	90万円

年収	600万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	90万円

給与制度:年俸÷１５みなし残業代で月75000円込み毎年一回4月に昇給景気や個人

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回答者：男性/ サプライチェーン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	--万円	--万円	--万円

年収	1100万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:Haysの給与レンジトップ25%に入るよう同業他社、異業同規模会社との

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ セールス部

3.0

口コミ投稿日：2023年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	90万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

給与制度:年俸・みなし残業あり・賞与年2回（２か月分）評価制度:昇進機会は常にあ

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回答者：男性/ TSE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 首都圏/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2021年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
690万円	49万円	0万円	100万円

年収	690万円
月給（総額）	49万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年俸制度であり、業績が良くてもあまり昇給率はよくない評価制度:評価制度

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商社・その他商社

回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:評価されたらそれなりに高い給与が期待出来る。
年間に1回業績... 続きを見る

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コールマンジャパン株式会社の年収・給与

3.5

東京都港区芝浦４−９−２５芝浦スクエアビル１０Ｆ

商社・その他商社

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【残業代について】主任以上はタイムカードはありません。主任以... 続きを見る

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株式会社光新星の年収・給与

2.6

大阪府大東市諸福５−１３−１２

商社・その他商社

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:弊社の基本給だけを見ますと、少し給料が少ないと感じる方もいる... 続きを見る

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中山福株式会社の年収・給与

2.7

大阪府大阪市中央区島之内１−２２−９

商社・その他商社

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:男女での差がある。結婚の際男性は住宅手当てが出るが・・女性は... 続きを見る

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会社名	フィリップ・モリス・ジャパン合同会社
業界	商社（その他商社）
URL	https://www.pmi.com/markets/japan/ja/
所在地	東京都千代田区永田町２−１１−１山王パークタワー２２Ｆ

従業員数	1750名
設立年	1985年
資本金	120百万円
※ 一部、四季報データ参照

フィリップ・モリス・ジャパン合同会社の平均年収は683万円、年収範囲は420～1250万円です（114人の正社員の回答）。

フィリップ・モリス・ジャパン合同会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを154件掲載中。

1		アスクル株式会社 3.5 口コミ(609件)

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