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株式会社ぐるなびの女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月30日
勤務時間・仕事量:朝のメールチェック、すり合わせ会議などの後、実務。リモートワー
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年11月20日
福利厚生:退職金はありませんが、確定拠出年金はあります。住宅補助、寮はありません
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回答者: 女性/ webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月31日
女性の働きやすさ:管理職の方も子育て中の女性が多く、理解があると思います。男性の
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回答者: 女性/ webディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月02日
勤務時間・休日休暇:自分の部署は勤務時間の多さや休みづらいということは無かった。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年05月10日
企業カルチャー・社風:ありません。風通しも良くない。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月03日
成長・キャリア開発:販促だけでなく経営全般のサポートをしているため、飲食店経営の
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口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 0万円 80万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
賞与:その前年の会社の収益と、自身の半年毎の評価によって支給額が算出されます。現
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月20日
福利厚生:コロナになってから基本がリモートワークになり、通勤手当は出なくなった。
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回答者: 女性/ 営業企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月01日
福利厚生:新卒採用の場合は、住宅補助は年数が上がっていくごとに減っていきます。1
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口コミ投稿日:2023年05月02日

回答者: 女性/ webディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 0万円 50万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は年に2度の人事評価による。2023年から制度が変わるようだが詳細
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口コミ投稿日:2023年06月20日

回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 32万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
賞与:賞与は半期の売上により決まっている。営業はインセンティブがいろいろあるがア
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口コミ投稿日:2023年06月20日

回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 32万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
モデル年収:マネージャー層はみなし残業のようになり残業時間数に対する残業代支払い
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口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 0万円 80万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
モデル年収:定期昇給はありました。その人物の貢献度によって給与が上がります。役職
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回答者: 女性/ 加盟店営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月26日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい。止められることはないし、自身と取引先との連
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口コミ投稿日:2023年06月26日

回答者: 女性/ 加盟店営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 4万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 20万円
給与制度:コロナの影響がまだ続いており、社員の半数近くが関係会社に出向で出されて
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回答者: 女性/ 加盟店営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月26日
成長・キャリア開発:研修は少ないと感じた。商品数が多い割に、入社直後に一通り説明
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月17日
勤務時間・休日休暇:休日に仕事をすることはほとんどありません。平日に残業すること
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回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月02日
福利厚生:コロナ禍での業績悪化に伴い、改悪に次ぐ改悪退職金はもともとない新卒のた
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口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 0万円 80万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価・昇給制度:上期と下期の2回行われます。評価シートの項目について自己裁定して
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年05月10日
福利厚生:一般的な福利厚生はあります。住宅手当などはありません。退職金もありませ
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口コミ投稿日:2023年12月28日

回答者: 女性/ 営業サポート/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 0万円 70万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:賞与はかなり少ない。夏冬それぞれ基本的に1ヶ月。そこに、業績やら個人の
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口コミ投稿日:2023年01月05日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給は1度に数千円なので給料を上げたければ転職するしかない。賞与は業績
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回答者: 女性/ 更新代行/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月05日
勤務時間・休日休暇:わたしの部署は、あまり残業がなかったので、18時に終わり、そ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月05日
福利厚生:3年以内に退職すると退職金が出ない。オフィス環境:本社は好立地で非常に
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年11月11日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:未来がない社員の多くが出向している出向から
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口コミ投稿日:2023年04月02日

回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 37万円 0万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:2023年4月給与から パフォーマンス重視評価に変更、昇給しにくいシス
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月03日
福利厚生:退職金はないですが確定拠出型年金はあります。赤字のため以前加盟していた
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年11月11日
福利厚生:通勤手当、財形貯蓄オフィス環境:執務スペース、会議室、駅近オフィスだが
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回答者: 女性/ webディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月02日
成長・キャリア開発:希望者は各種研修を受講できる仕組みがあったようだが、自分は利
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月20日
勤務時間・仕事量:オフィスが縮小されほとんどがリモートワークです。朝メールチェッ
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ リーダー

2.8
口コミ投稿日:2022年06月13日
成長・キャリア開発:研修は丁寧で、経験者との1オン1を設け実践を交えたアドバイス
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口コミ投稿日:2022年08月25日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:半年ごとに評価があり、大体の人が毎回少しずつ昇給していると思います。と
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月02日
勤務時間・休日休暇:繁忙期や部署にもよりますが、私の所属部署では残業はほとんどあ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月09日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は半年に1度の懸賞制度があります。評価されると
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
事業の強み:食文化の老舗企業としてのブランド、営業会社として優秀な営業が加盟店拡
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