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株式会社マツハシ冷熱のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 空調、冷機事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メンテナンス本部冷機サービス課

2.7
口コミ投稿日:2024年05月19日
勤務時間・休日休暇:
365日24時間対応なので1年間通して当番があり、また夜間も当番の日は修理が出れば現場に向かわなければなりません。
夏はとても緊急修理が出るためとても忙しく、冬はとても暇です。しかし自分で1日の予定が立てられるわけではない(御客様から修理依頼が来れば何時だろうと自分の現場があろうと行かなければならない為)ので仕事終わりの予定などはまったく立てられません。有給は比較的取りやすいですが夏に取ってしまうと他の部署の方にとても迷惑をかけてしまう恐れがあります。また、当番のほかにも自分の現場次第で休日出勤があります。代休は一応あるそうですが誰も取らないのであってないようなものです。

回答者: 男性/ 空調、冷機事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メンテナンス本部冷機サービス課

2.7
口コミ投稿日:2024年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 0万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 132万円
給与制度:昇給、賞与、各種手当全部あります。賞与については毎年6、12月にあり会
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年10月16日
事業の強み:プラント営業など既存事業や大型物件などの利益率の高い物件が多いことが
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年10月16日
成長・キャリア開発:資格取得時の費用は会社負担でした。やる気があれば成長できます
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年10月16日
企業カルチャー・社風:古い考え方がある。以前よりは改善した。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年10月16日
勤務時間・休日休暇:有給は取得しやすい。2年目までは約20時間まで残業手当あり3
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年10月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していたことは、働きやすさです。入社
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年10月16日
福利厚生:勤務圏内なら補助なし勤務圏外なら住宅手当ありオフィス環境:2階に会議室
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年10月16日
女性の働きやすさ:女性のほとんどが、事務員採用メンテナンス、工事、営業は男性がメ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 1万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与あり平均より多い評価制度
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【住宅手当、役職手当など手当の有無・金額等】役職手当
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【インセンティブの有無・支給条件等】インセンティブ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【賞与の有無・頻度・金額など】年2回の支給 0.
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【資産形成に関わる福利厚生の有無・金額について】
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【退職金の有無・金額について】退職金は支
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