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株式会社ハンプティーダンプティーの口コミを探す

株式会社ハンプティーダンプティーの女性の口コミ

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月12日
事業の強み:商品構成なんでもありで、流行りにのった展
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月12日
福利厚生:通勤手当あり勤務年数により
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
社内制度:店長が昇給の推薦状を出してくれるかによって正社員テストを受けられるかど
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
教育・研修:必ず1人教育係りがついてくれる。でもまわりの人もフォローしてくれるの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
女性の働きやすさ:重い荷物も持ち運びしなくてはいけないため、生理中でお腹、腰が痛
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
女性の働きやすさ:断然女性の比率が高いので、体調不良等があったとき相談がしやすい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は希望休が出しづらい。シフト制なのでシフトが出るまでは
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
教育・研修:覚えることが多くて最初は大変だった。カテゴリーの番号60強暗記して試
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
勤務時間・休日休暇:希望休が出せるしスタッフ同士で相談して人数的に問題なければ連
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
社内制度:色んな事にどんどん挑戦させてくれる会社だと思う。育成することに力を入れ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】皆勤手当があり、少しでも定時より前にタイムカードを切
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】1分単位でつかない。15分単位なのでなかな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】22時以降は深夜手当てがつく。年に何回かあ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】毎日、配置表というものがでます。1人1人の店
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】声出しの発声練習を始め、ラッピング等の研修があ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】基本的に女性が多い職業なので、育児休暇制度や産休制度に
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