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加森観光株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 接客サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年05月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業は30分単位から、未だに変わっておらず15分
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
福利厚生:無料バスに乗るには予約をしなくてはならないし、当日乗れるか乗れないのか
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
働きがい:対面接客はいいことばかりではない。大声で恫喝されたこともある。モラルの
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回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:休みの日は相当少ないです。頼りな先輩方や後輩は続
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月02日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:自然に恵まれ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
働きがい:対面接客なのでお客様の喜んでいる姿をじかに見ることができるし、ありがと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
仕事内容:私の部署では自主性を求められることもあったので、自分で考え行動すること
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回答者: 男性/ ルスツリゾート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊部/ なし

1.4
口コミ投稿日:2021年07月29日
福利厚生:寮あります以上です。オフィス環境:喫煙
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月18日
女性の働きやすさ:私の部署では女性の先輩社員、上司がかなりいる。みんな頼もしいし
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回答者: 男性/ ルスツリゾート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 施設管理課/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年06月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:サービス業なので祝日や休日が思ってより忙しい。繫
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口コミ投稿日:2019年07月05日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年々基本給も上がるし、残業代も満額支給される。ボーナスも年々上がってき
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月20日
成長・キャリア開発:ない働きがい:連休の為に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
女性の働きやすさ:部署によっては働きやすいと思う。私がいた部署は上司がシフトに融
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
企業文化・社風・組織体制:海外スタッフが多い為意思疎通に苦労することもある。実際
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年01月05日
事業の強み:毎年新しいイベントがあり、忙しい。トップダウンで決まり実行されるので
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月18日
勤務時間・休日休暇:希望休、有給休暇は基本的には希望出せば取れるけど部署により休
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
仕事内容:どの部署もそうだが臨機応変に対応できなければいけない人を相手にしている
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月18日
福利厚生:寮あり。送迎バスもあり。車所持するならガソリン手当もあるけどどれも贅沢
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回答者: 男性/ 団体営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月12日
女性の働きやすさ:当たり前ですが、貢献してくれている社員に対しては手厚いかなと思
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回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月20日
女性の働きやすさ:女性が多い部署に配属されました、女性スタッフはかなり大事されて
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回答者: 男性/ ルスツリゾート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 施設管理課/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年06月10日
女性の働きやすさ:女性の従業員も多いので働きやすい環境。産休の制度もしっかりあり
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口コミ投稿日:2019年07月05日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ただ基本給は低いと思った方がいい。残業ありきの給料です。高卒の人の給料
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回答者: 男性/ ホテル フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月26日
多様な働き方支援:宿泊者が少ない時は早上がりができますが、それ以外は特にないです
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
成長性・将来性:大きな事業所のわりにスタッフが十分ではない。これからどんどん忙し
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回答者: 男性/ ルスツリゾート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 施設管理課/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年03月26日
女性の働きやすさ:女性従業員も多いので男性社会ではなく働き
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
オフィス環境:リゾート内で働いていましたが、年数が経っている割には清掃が行き届い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
仕事内容:多国籍のお客様と接せれるので、知らない文化に触れられてとても刺激があっ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
勤務時間・休日休暇:残業時間は多いと思う普通でも30時間以上はあると思った方がい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
福利厚生:基本的な福利厚生はある。お客さんと一緒になるが一日に一本出る無料バスに
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】忙しい時期は朝の6時前から出社し、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
勤務時間・休日休暇:いくら残業しても、残業手当が満額でるところ。ボーナスも年々上
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ テイネ事業部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月27日
女性の働きやすさ:普通だと思う。働くには良い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
成長性・将来性:観光業なのでこれからもっと成長するし、将来性もある。海外観光客も
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口コミ投稿日:2019年10月19日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代は満額出ていたので、他部署よりは稼げていた。ただ、残業代ありきの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
勤務時間・休日休暇:抜けがあるときはしっかりと自分の急用の時間が貰えていた。また
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