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株式会社イーストンのカテゴリ別口コミ（309件）

福利厚生・オフィス環境(38件)企業カルチャー・組織体制(26件)成長・働きがい(66件)事業展望・強み・弱み(41件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(58件)女性の働きやすさ(32件)入社前とのギャップ(7件)年収・給与(41件)

株式会社イーストンの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
315万円230~450万円29人
[年収算出方法]

（平均年齢29.1歳）

回答者の平均年収315万円
回答者の年収範囲230~450万円
回答者数29人
[年収算出方法]

（平均年齢29.1歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		342万円
（平均年齢30.0歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		302万円
（平均年齢28.5歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（41件）

株式会社イーストンの回答者別口コミ（52件）

  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2018年時点の情報
2.7 最新の回答：2024年10月11日
  • 営業部 / 店長 / 店長 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年10月07日
  • とくになし 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年08月01日
  • 契約社員 契約社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
4.2 最新の回答：2024年07月23日
  • 営業 / 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年05月23日
回答者一覧を見る（52件）

株式会社イーストンの職種別口コミ（309件）

営業系（30件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（7件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（270件）
（ファッション、フード、小売 他）
その他（2件）
（公務員、団体職員 他）
すべての口コミを見る（309件）

株式会社イーストンの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月01日

回答者： 男性/ 本社勤務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2022年10月01日
福利厚生:
社会保険完備、産休、育休などあります。
また、5連休制度もあります。（社員全員取得可能）

オフィス環境:
札幌、仙台、関東にそれぞれオフィスがあります。各地によって大きさはバラバラですが広さについての問題点はないと思います。駅からのアクセスも良いです。

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株式会社イーストンの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月12日

回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2024年04月12日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間が長いのは飲食業界としてどうしてもあるものだと思います。
ただ入社当時よりも大分改善され、月公休8回、年有給5回は確実に取れています。
公休と有給を合わせて5連休を取るリフレッシュ休暇という制度もあります。
飲食業における繁忙期のタイミングだと稼ぎ時なので有給を使う人は少ないですが、取れないわけではなかったです。

多様な働き方支援:
職種的にリモートはできませんが、シフト制なので早帰りなどは予め伝えればできます。
特に家庭をお持ちの従業員へは配慮しているつもりです。
本社勤務の方はリモートできるんじゃないでしょうか。

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株式会社イーストンの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月12日

回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2024年04月12日
企業カルチャー・社風:
元気・笑顔が印象的です。
お客様を喜ばせたいという想いが念頭にある方が非常に多く、35周年を迎えられたのも理念教育あってこそだと思います。

組織体制・コミュニケーション:
全従業員と気軽にコミュニケーションが可能なチャットを導入しているため、風通しが良いと感じます。
特に人事部などに個別に相談したいときに出来るという環境があること自体が良いことだと思います。

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株式会社イーストンの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月22日

回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2021年09月22日
女性の働きやすさ：
私自身は男ですが、女性もかなり台頭してきており、働きやすい環境が整備されてきていると思います。
また仙台では女性の方が店長として活躍しております。
組織開発部（人事部）部長が女性であるということもあり、育休や産休などの申請がしやすい環境です。
またこの方がハラスメント対応の窓口となっているため、（そもそも各店舗にハラスメントに対する警告や注意書きがありますが）もし何かあっても相談しやすいと思います。
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株式会社イーストンの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月31日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年10月31日
成長・キャリア開発:
数字という面では成長、学びはありますが、店長クラスにならないと中々学べません。
資格取得手当などは無いので、時間がある時に自分でやるしかないです。

働きがい:
コミュニケーションについてはとても良いと感じましたが、今の時代では飲食が人気でないので辞められない様にしていかなければいけないので、本気でやりたいと思うのであればその基準にあった会社を選ぶべきだと思います。

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株式会社イーストンの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月05日

回答者： 男性/ 店舗/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年05月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:
楽しく学びながら働けると思っていましたが、そう甘くはありませんでした。店舗によりますが良い人もいれば自分に合わない人もいます。
上司であればそれに従い、スタッフであれば丁寧な対応が求められます。
入社前に比べたら予想以上に心に負荷がかかりました。

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株式会社イーストンの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月07日

回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.8
口コミ投稿日：2024年10月07日
事業の強み:
既存店の売上も上がっておりまだまだ伸びしろがある会社だと思います。

事業の弱み:
飲食事業としての流行りは作れていないと思います。競合のベンチマークからなにか着手することもあり、最先端の飲食事業ではないです。

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株式会社イーストンの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月07日

回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.8
口コミ投稿日：2024年10月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 18万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 40万円
給与制度:
昇給は年1回
賞与は年二回あるが1ヶ月分より少ないくらい
手当は役職によって給料に反映される

評価制度:
評価制度は毎年更新されていて、公平に評価されます。評価のポイントはわかりやすいです。

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