口コミ182件
年収・給与35件
求人16件
フォロー数2人

株式会社正栄プロジェクトの平均年収は384万円、年収範囲は250～850万円です（24人の正社員の回答）。

株式会社正栄プロジェクトで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを35件掲載中。

株式会社正栄プロジェクトの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
384万円	250~850万円	24人

（平均年齢32.1歳）

回答者の平均年収	384万円
回答者の年収範囲	250~850万円
回答者数	24人

（平均年齢32.1歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	498万円（平均年齢34.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	467万円（平均年齢41.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	338万円（平均年齢32.3歳）
その他（公務員、団体職員他）	365万円（平均年齢31.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	320万円	450万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社正栄プロジェクトの口コミを探す

回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:
等級があり、等級を上げないと大幅な給与アップにはならないです。
賞与はコロナ禍になってからはなく、代わりにコロナ手当的な感じで数万円貰えるくらいです。
各種手当は以前あった地域手当は廃止、住宅手当や子供がいる家庭への手当は充実していると思います。また、奨学金返済の手当（入社して数年間のみ）もあります。

評価制度:
年功序列はなく、実力があれば昇格試験を受けて、上に上がっていけます。
この等級にはこれくらいという基準が会社の方でありました。

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回答者：男性/ サービス業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	41万円	0万円	10万円

年収	500万円
月給（総額）	41万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:役職の付かない一般は定期的に昇給あり。賞与は業績給なので最近は業績が振

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給の他に子供がいる人は子供の人数に応じた手当や住宅手当、奨学金を返

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回答者：男性/ 主任/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	35万円	20万円	10万円

年収	480万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	10万円

給与制度:等級によって基本給がきまります。さらに評価によって、その基本給が上下し

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回答者：男性/ ホールスタッフ、サービススタッフ（アミューズメント）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年10月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	30万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:家族がいる方には手厚い対応な気はするが単身の方で一から始めるのであれば

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2022年05月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:給与については問題ないと思います。新卒にしてはむしろ貰いすぎだと思いま

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回答者：女性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	26万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:2ヶ月毎に契約更新の社員だった為なし。主任よりも契約社員の方が給料が高

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回答者：男性/ 主任/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	26万円	2万円	35万円

年収	430万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	35万円

給与制度:賞与は少ないが基本給が高めなので20代の頃は同年代より年収が多いと思う

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:コロナが流行ってから賞与は全然もらえな

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回答者：男性/ 主任/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	4万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	0万円

給与制度:定期昇給はほぼなし。1年で1000円程度。資格等級制度を導入している為

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回答者：女性/ アミューズメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 財務経理/ 一般

2.3

口コミ投稿日：2020年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:標準より高い給料だと思います。昇給は年に1度あり上司推薦にて試験を受け

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ついた上司によって大きな差が出るように感じる。積極的にかかわり上に掛け

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回答者：男性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年10月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	1万円	60万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	60万円

給与制度:稼いでいる且つ人気のない業種だと思われるため、アルバイト・パート含め比

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与額は会社記載そのまましっかりともらえる。ボーナスもしっかりともらえ

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回答者：男性/ 接客業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2022年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	27万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:賞与は正社員以上は2回。副主任まではひと月分程度の賞与。主任以上は半月

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2016年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：正社員は月給で安定している事。昇給試験は年に一度チャレンジする事ができ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2016年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：民間企業での給与水準などを比較をすると、お給料が高いなと感じます。レベ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2016年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：自己評価→上司評価→の順番で自分の業務、業務外の事、目標の結果などにつ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2016年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：定期的な人事評価制度があります。部下の自己評価も、上司が丁寧にこまかく

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回答者：男性/ 接客/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	2万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	75万円

給与制度:接客や業務態度で賞与などが決まります。評価制度:接客の度合いで点数が付

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスの査定が適当なのか。きちんと上司が見れているのか疑問。現場の雰

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスも高く、退職時の金額も有休消化も退職手続きのみで全額支給された

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：アルバイトや一般職では普通の給料だと思いますが役職が上がると生活に余裕

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：水準は高いと思う。高卒で入社四年で役職をもらい、22歳で500万貰

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価の基準などは存在するものの、採点者の裁量でどうにでもできるので差が

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事のやりがい・キャリアキャリアアップには本人のやる気と周囲の助けが必

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事のやりがい・キャリアキャリアアップには本人のやる気と周囲の助けが必

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

1.0

口コミ投稿日：2016年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：時給が実際の労働の対価に比べるとどうしても安いと感じてしまう。あまり、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年12月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：社員とアルバイトやパートで勤務内容が多少、違うが登用制度など希望や、や

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】パート勤務で時給制だったので月々

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【賞与の有無、支給額について】パートはなし。正社員は有り。(金額不

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【昇給の頻度、昇給額について】試験合格のたびに100円?数千円昇級(時

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【インセンティブの有無、支給額について】個人にはないが

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【残業代について】残業代はかなり正確に支給。深

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【退職金の有無、支給額について】パート

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社正栄プロジェクトの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ アミューズメント/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 副店長

3.8

口コミ投稿日：2024年10月24日

福利厚生:住宅手当や通勤手当もあります。私が退職したときは、就業規則に書いてある

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月31日

福利厚生:在職時は社宅を使用しており、当時は月15000円でした。現在は2000

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旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：男性/ 支配人/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:年に一回の評価制度があり、インタビュー形式で自身でPRするこ... 続きを見る

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会社名	株式会社正栄プロジェクト
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	https://www.eaglegroup.co.jp/
所在地	北海道札幌市中央区南２条西４−７−１フェアリースクエア５Ｆ

従業員数	200名
設立年	1969年
資本金	50百万円
代表者	美山正広
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社正栄プロジェクトの平均年収は384万円、年収範囲は250～850万円です（24人の正社員の回答）。

株式会社正栄プロジェクトで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを35件掲載中。

1		株式会社東京ドーム 3.7 口コミ(566件)
2		株式会社オリエンタルランド 3.6 口コミ(6287件)
3		株式会社ラウンドワン 3.4 口コミ(1755件)
4		株式会社ルネサンス 3.4 口コミ(1299件)
5		株式会社東祥 3.4 口コミ(543件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	498万円（平均年齢34.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	467万円（平均年齢41.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	338万円（平均年齢32.3歳）
その他（公務員、団体職員他）	365万円（平均年齢31.0歳）

株式会社正栄プロジェクトの年収・給与｜エンゲージ会社の評判

株式会社正栄プロジェクトの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

株式会社正栄プロジェクトの口コミを探す

株式会社正栄プロジェクトの年収・給与についての口コミ

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員

株式会社正栄プロジェクトの退職金に関する口コミ

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株式会社正栄プロジェクトのカテゴリ別口コミ（182件）

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員