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九州航空株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月07日
成長・キャリア開発:
運行管理・安全衛生を持っているといいと思います

働きがい:
お客様から頼りにされて、この人は良くやってくれるとさらにお客様を紹介して頂いた時などとてもうれしいです。
しかし配送品質が貨物量に対して脆弱であるため日々クレームとの闘いとなる。いかに会社に合った貨物を獲得できるかが大事。営業職のバックアップがないので手間のかかる仕事は自分の首を絞めるがノルマがある為手を出すことになる。

回答者: 男性/ セールスドライバー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.6
口コミ投稿日:2024年03月13日
働きがい:1人1人決められたコースがあるので繁忙期など物量が多い時期に配り終え得
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
成長・キャリア開発:物流の知識はイチから身に付くが、やり方が古い為に慣れるまでに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年11月13日
働きがい:社長が2代目となり、設備投資に意欲的な様子です。綺麗なオフィスで働ける
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】大手運送会社に比べて10年以上
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】航空貨物に対する失敗は大事故に直結す
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・スキル】任される業務の範囲が広がったので多角
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】店舗レベルの管理職は定年間近の人が多い
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】役職者との距離も近くフラットな関係の為
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】十分学ぶ環境あり。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周囲のサポート】同僚は良い人ばかりのためサポートは充実している。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】大手と比べても引けを取らない品質を提供し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】上司は人格者が多いた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】フォークリ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員育成の為の職種転換や異動について】ある程度の実績を出せ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】していない。実務研修以外の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・経験・スキル】航空貨物取扱業者としての取次ス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社で働く「厳しさ」を一言で言うと】自分で考えて実践を繰り返し検
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰にどんなとき感謝されるか】消費者に対して役立てる事。お客様へ最高の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しい仕事にチャレンジできる機会】少ないと感じております。基本レール
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事で一番つらかったこと】社内全員の士気を高めあうこと。(常に向かっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【裁量の大きさ】まだまだ小さいと考えます。ユーザーに対して満足のいくス
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感を感じるとき】主体的に自分が物事に対して目標を持ちづづけること
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【表彰や賞賛を受ける機会】表彰を受けたことはございます。表彰式賞賛され
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】主体的に行動をおこせること
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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埼玉県入間郡三芳町上富167
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:資格取得をしてもそれが給与に反映されることはないので、何かに... 続きを見る

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