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株式会社グンエイの口コミ一覧ページです。株式会社グンエイで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを35件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社グンエイへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ メンテナンス事業部

1.9

口コミ投稿日：2022年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
235万円	16万円	0万円	40万円

年収	235万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:
賞与年2回新卒は一年で2ヶ月分、中途採用は僅かな金額ほぼほぼ上昇することはなし
各種手当手当の制度自体はあるものの管理側の査定が厳しい、または所属している上長に申請前に止められることが多い

評価制度:
評価制度それなりに実力主義だが縁有り入社が多く役職者も縁雇用が多い

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 機械設備事業部

1.0

口コミ投稿日：2023年07月26日

福利厚生:本社は綺麗だが現場は汚い。社員寮は誰も入居してないし賃料が高い。通勤手

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回答者：女性/ 事務員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ メンテナンス事業部

1.9

口コミ投稿日：2022年06月15日

福利厚生:社宅、賞与(年ニ)、社員旅行(国内、国外選択可だが現在コロナの影響によ

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 機械設備事業部

1.0

口コミ投稿日：2023年07月26日

成長・キャリア開発:とにかく自分から学ぶ姿勢を重んじている。聞けば教えてくれるが

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回答者：男性/ 設備/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	8万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	112万円

給与制度:年収に関しては残業代が多いので普通位かなと思います。残業がなければ低い

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:賞与は雀の涙くらいで貰える、新卒で周りの同級生よりも給与は少ないと思う

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年09月14日

勤務時間・休日休暇:土日祝日休み、土曜は隔週休みで繁忙期だと土日も仕事になる。建

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年09月14日

企業カルチャー・社風:古い方が多く、古い社風のイメージ。新しいものが取り入れられ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年07月16日

福利厚生:寮有、通勤手当もMAX1万円と駅からもあまり近くなく長距離の人は向かな

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年09月14日

成長・キャリア開発:間接的ではあるが、設備を通して人の命を救える仕事なのでやりが

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年09月14日

福利厚生:福利厚生などは特にいいイメージはなく、普通の企業での最低限はあるイメー

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年07月16日

女性の働きやすさ:休暇も取れる人は取れます。仕事も1人一役とカバーしてくれる人が

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年09月14日

女性の働きやすさ:女性には比較的優しい会社、場所にもよるが仲の悪い場所に配属され

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 機械設備事業部

1.0

口コミ投稿日：2023年07月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:年間休日は103日とあるがそんなに休めない。教育

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：とにかく労働時間がが長いので、大変です。現場組は当然ながら、営業職や事

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

仕事内容：基本的に仕事をできる人間が少なく、真面目な人間が間違いなく一番損をする

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

勤務時間・休日休暇：勤務時間は尋常じゃなく多い時がある。普通残業・深夜残業・休日

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

勤務時間・休日休暇：隔週土曜休みだが、状況によっては土曜も普通に働かざるをえない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：周辺の同業他社に比べると給与は多いようです。ボーナスもそこそこ出ますの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

雇用の安定性：離職率はとても高く、常に人を募集しています。あまりの忙しさや社内の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

勤務時間・休日休暇：月曜朝7時30分から営業ミーティングを行う。時間外なのに休む

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

多様な働き方支援：人にもよりますが、男性陣はかなりの長時間労働を強いられます。土

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

多様な働き方支援：女性陣は割と有給休暇などを使うことができます。また、お盆やゴー

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

企業文化・社風・組織体制：昭和の会社、という感じで、論理的な話よりもガッツのほう

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：ちゃんとした評価制度はないので、いくら結果を残しても、昇格せず、逆に仕

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】月曜に有給休暇を取ることはNGとされる。ま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】一応、業績とその人間の実績に寄る事になっ

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 設計/ 一般社員

2.3

口コミ投稿日：2024年03月17日

女性の働きやすさ:女性の昇給が多いので、働き

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

企業文化・社風・組織体制：世間の好景気に押されてイケイケドンドンな感じです。やる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】なぜその給与になったのか、なぜ昇給したのかなどの根拠

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年09月14日

事業の強み:法律に沿っての事業なので景気が悪

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：事業規模に比べて役員レベルでの年収が高すぎる。そのため、末端の社員に行

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

雇用の安定性：よっぽどのことがない限り、クビになることはありません。毎年一定数新

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】周りとの調整が付けば取りやすい。休み過ぎは

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

勤務時間・休日休暇：仕事が少ない時は、自由に取れる。仕事のウエイトをコントールす

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エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社グンエイ
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.gunei-web.co.jp
所在地	群馬県太田市飯田町８１２

従業員数	225名
設立年	1977年
資本金	100百万円
代表者	蓮沼敏美
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(4044件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(510件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1201件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1427件)
5		株式会社大林組 3.3 口コミ(1100件)

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