2.8

口コミ465件
年収・給与75件
求人0件
フォロー数18人

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口コミ(465件)

年収・給与(75件)

女性の口コミ(290件)

求人情報(0件)

株式会社カネコ・コーポレーションの平均年収は332万円、年収範囲は200～450万円です（41人の正社員の回答）。

株式会社カネコ・コーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを75件掲載中。

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株式会社カネコ・コーポレーションの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
332万円	200~450万円	41人

（平均年齢30.2歳）

回答者の平均年収	332万円
回答者の年収範囲	200~450万円
回答者数	41人

（平均年齢30.2歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	378万円（平均年齢30.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	268万円（平均年齢28.0歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	319万円（平均年齢32.9歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	307万円	450万円	15人
30~34歳	357万円	450万円	10人
35~39歳	365万円	450万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社カネコ・コーポレーションの口コミを探す

回答者：男性/ 建機レンタル/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	0万円	85万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	85万円

モデル年収:
入社年数が長ければ、微々たる昇給もチリも積もれば山となるくらいの感覚で。
ただ、役職が上がれば年1回の昇給よりも高く役職手当が付くので、意欲がある人は役職ポジションを積極的に狙うのもあり。

昇給・昇進スピード:
長く勤めていなければ管理職クラスまでは営業職以外は厳しいと思う。
そもそもポジションが空いていない場合が多い

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回答者：男性/ 建機レンタル/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	0万円	85万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	85万円

給与制度:昇給は微々たるもの。基本給が安いので賞与が安い。残業して稼ぐスタイルだ

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回答者：男性/ 建機レンタル/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	0万円	85万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	85万円

賞与:年に2回、ごくたまに会社の業績により決算賞与が年に1回。基本給が安いので賞

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回答者：男性/ 建機レンタル/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	0万円	85万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	85万円

評価・昇給制度:昇給は年に1回ですが、ほんと微々たるものなので長く勤めてようやく

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給、賞与、各種手当はある。評価制度:実力主義思考なところがあり、昇進

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回答者：男性/ 乗務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	35万円	10万円	70万円

年収	450万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	70万円

給与制度:昇給は年に１度、基本給と手当が上がるが、手当の方が上がり幅が高く、基本

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	50万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:決算賞与がある年はいいが、通常は賞与は安すぎる。評価制度:知識がなくて

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回答者：男性/ 整備/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ なし

1.4

口コミ投稿日：2020年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
386万円	31万円	9万円	30万円

年収	386万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	30万円

給与制度:職種によって基本一律で、営業は残業代なしで休みでもお客から電話が鳴るみ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給が低く、手当をつけてやっと手取りで20万そこそこ行くかどうかとい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：兎に角基本料が低いです。残業が50時間越えても手取り20万いく事はあり

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回答者：男性/ 所長/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 首都圏/ 所長

4.5

口コミ投稿日：2024年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:平均水準より高めの給与体系です。賞与に関しては、年2回支払われますがど

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 関東/ 所長

1.8

口コミ投稿日：2020年12月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	400万円	0万円	50万円

年収	450万円
月給（総額）	400万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:新卒であれば支給額は一般的な中小企業の平均値になっているようです基本給

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回答者：男性/ ドライバー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	5万円	34万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	34万円

給与制度:賞与は入社時の説明とは大きく違い、とても低い。営業職以外はこの賞与に不

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：この会社はほんとに基本給が低くてびっくりします。面接の時に出された給料

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：皆勤手当が付きますが病気などで急に休んだ場合や遅れた場合には有給が当て

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：営業は残業がつきませんので早く帰ろうが給料に変化はありませんが営業以外

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】皆勤手当は無遅刻無欠席の場合のみです。急遽体調が悪く

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：長年居てもずっと同じ給料でした。年１の昇給時に明細を見て驚きます。１年

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：求人には月給20万～や昇給年一など記載ありましたが、実際は残業40時間

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給は年1とあるが毎年は上がらない。基本上がらないと思っていた方が…。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：上司との面談がある営業所もありましたがない営業所もありました。ない営業

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：小遣いのような賞与が出ます。正直ビビるほど少ないです。何年居ても変わら

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年03月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給が兎に角安い。残業をしないと生活をして行くのが困難な位安い。皆勤

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：名前だけの『実力主義』です。全く上司に仕事を見られていないのに、どうや

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価などまともにされません。ボーナス時に考課表を書いていましたが、それ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業を毎月四十時間しているため、月の手取りは多くありました。大卒の一般

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給は年1あると求人に記載がありましたが毎年上がった事なんてありません

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給はほとんどありません。あっても何百円上がるかどうか・・・そんなレベ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：家庭を持っている人はキツイと思います。この年収で家族を養うのはかなり難

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：ちゃんとしっかり仕事をしている人は評価されず、テキトーに仕事をしてる人

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給は11万スタート…長年いても1万も上がっていません。必然的にボー

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給は11万スタート…長年いても1万も上がっていません。必然的にボー

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：中途の事務職は基本給１１万スタートです。毎日残業しても高卒にも追い付け

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは、本当に少ないです。三年目でしたが、二桁いきません。そこがこ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年03月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給の他に地域手当、職種手当、通勤手当等様々な手当が付く。昇給は年１

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株式会社カネコ・コーポレーションの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 建機レンタル/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月10日

福利厚生:通勤手当は1万までしか出ない為、遠距離通勤者は通勤しただけ赤字が増える

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2020年12月10日

福利厚生:退職金は少ないです。住宅補助は期間が決まっておりそれを過ぎると完全自腹

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3.5

大阪府茨木市大字佐保１９３番地の２

サービス・物品レンタル

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給年1回、賞与年2回、寮制度や交通費支給、保険等あり。評価... 続きを見る

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三菱オートリース株式会社の年収・給与

3.3

東京都港区芝５−３４−７田町センタービル

サービス・物品レンタル

回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:見合った額はもらえると思います。極端に少ないということは無い... 続きを見る

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ニッポンレンタカー九州株式会社の年収・給与

3.1

福岡県福岡市博多区空港前２−５−４０スカイビル２Ｆ

サービス・物品レンタル

回答者：男性/ カウンタースタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:役職が上がっても、給与は大きく変わらない。上にいけば行くほど... 続きを見る

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菅機械工業株式会社の年収・給与

3.0

大阪府大阪市西区南堀江３−９−２７

サービス・物品レンタル

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:他の会社と同様、業績により賞与変更します。評価制度:年明けに... 続きを見る

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ユアサモビリティサービス株式会社の年収・給与

3.5

千葉県松戸市岩瀬１５４−１

サービス・物品レンタル

回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

給与制度:手当はたくさんあります。評価制度:体育会系の職場なので自身の... 続きを見る

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株式会社Ｖｉｄａｗａｙの年収・給与

3.4

千葉県柏市柏１−２−３１柏共同ビル４Ｆ

サービス・物品レンタル

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:時間給に換算するとアルバイトスタッフより少ない。業界内でも負... 続きを見る

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会社名	株式会社カネコ・コーポレーション
業界	サービス（物品レンタル）
URL	https://www.kaneko.ne.jp
所在地	群馬県太田市東矢島町202

従業員数	350名
設立年	1975年
資本金	120百万円
代表者	金子善行
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社カネコ・コーポレーションの平均年収は332万円、年収範囲は200～450万円です（41人の正社員の回答）。

株式会社カネコ・コーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを75件掲載中。

1		株式会社ゲオホールディングス 3.2 口コミ(2094件)
2		ニシオホールディングス株式会社 3.1 口コミ(660件)
3		株式会社カナモト 2.8 口コミ(689件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	378万円（平均年齢30.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	268万円（平均年齢28.0歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	319万円（平均年齢32.9歳）

株式会社カネコ・コーポレーションの年収・給与 - エンゲージ会社の評判

株式会社カネコ・コーポレーションの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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