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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月13日

成長・キャリア開発:
資格取得に関しても本人次第。
会社が進める資格に関しては出資してもらえる。

働きがい:
競合他社の林立で正直しんどい。
どこで差別化をするか、は個々の力量によるところが大きい気がする。

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回答者：男性/ ルート営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月20日

成長・キャリア開発:業界に係る資格のみ。研修は充実しているが、パフォーマンスでし

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月27日

成長・キャリア開発:ここ数年資格取得に対して限られてはいるが会社が負担してくれる

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回答者：男性/ ルート営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月31日

成長・キャリア開発:会社内で必要とされる資格(ビジネス検定や簿記)は資格に係る費

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年08月24日

成長・キャリア開発:新しいことをやっているので成長していく会社だと思います。美容

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年05月28日

成長・キャリア開発:成長はかなりできます。自分のキャリアステップには良いかもしれ

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回答者：男性/ 無し/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月17日

成長・キャリア開発:特にありませんでした。働きがい:サロン様に喜んでいただけたと

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月29日

成長・キャリア開発:研修制度は新卒へは手厚いが、中途へはあまりなかった印象がある

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】会社が評価してくれていると感じれるときです。

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年08月21日

成長・キャリア開発:新人研修は計5ヶ月と長く、また年次や階級毎に研修があり、力を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日

教育・研修：何かしないといけないみないな感じで無理してやっている研修があるように

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日

教育・研修：前は無駄な集まりがありましたがテレビ会議が導入され無駄な移動や集まり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月22日

働きがい：お客さんのミーティングに入り一緒に企画を考えて成功した時などはモチベー

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年09月17日

成長・キャリア開発:大変な事が多い為、忍耐力がつくかもしれない。研修はあったが通

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月24日

働きがい：事務職は２人とかで分担して業務を処理していきます。万が一体調不良て休ん

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月24日

教育・研修：営業職にはとても教育に力を入れているようなので、2～3ヶ月に一回は本

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月24日

働きがい：直接、店舗に伺う事はないですが、受注の確認などで、取引先と言葉をかわす

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月24日

教育・研修：事務職は研修は、ほぼありません。教育制度も特に無く、一緒の支社の事務

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年08月22日

成長・キャリア開発:20代過ぎたら特にない。働きがい:特にあ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年03月24日

成長・キャリア開発:資格の手当はなく、研修は売るための研修。キャリアアップ、転職

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】経費・買掛金の支払担当してます、件数が多く支払当

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】請求内容のチェック・支払処理と件数がとても多く、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】言いづらい、ごく一部の人間の意見しかきかな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】ボーナスが年に３回出ること、

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会社名	株式会社ダリア
業界	商社（医薬品・化粧品）
URL	http://www.dalia.co.jp/
所在地	福岡県福岡市博多区博多駅南４−３−２５ダリアビル

従業員数	360名
設立年	1946年
資本金	75百万円
代表者	高木進一
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

1		ユニ・チャーム株式会社 3.5 口コミ(596件)
2		株式会社あらた 3.1 口コミ(683件)
3		株式会社スズケン 3.0 口コミ(980件)

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