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イオン九州株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。イオン九州株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1140件掲載中。エンゲージ会社の評判は、イオン九州株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ グロサリー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 担当

2.6

口コミ投稿日：2024年11月30日

企業カルチャー・社風:
社内公募があり試験に合格する事で自己実現が可能である｡
年に一度の自己申告制度は社員全員が必須であり次の職務や勤務地などの希望を申し出る事が可能である｡

組織体制・コミュニケーション:
もちろん人によるが､上下も横も部署を越えて話しやすさはおおいにある｡

ダイバーシティ・多様性:
外国籍の社員やパート､アルバイトは大勢存在するし､管理職にも就いている｡

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホームファッション/ 担当

3.8

口コミ投稿日：2024年05月18日

企業カルチャー・社風:新卒入社であれば研修の機会は多くある。現場での研修、ＯＪＴ

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回答者：回答なし/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年10月03日

企業カルチャー・社風:毎年一回登用試験があるので勉強は必要。今日いう制度は充実し

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回答者：男性/ 加工食品/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 南福岡事業部・加工食品/ 担当

2.6

口コミ投稿日：2024年05月23日

企業カルチャー・社風:店舗､すなわち人による事が大きい｡組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ 鮮魚調理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

3.8

口コミ投稿日：2024年02月26日

組織体制・企業カルチャーの満足点:店舗での問題点(建物自体)や発注システムの改

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年04月09日

企業カルチャー・社風:D Xなどの推進で色々導入されつつある本社と現場の乖離が激

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年03月20日

企業カルチャー・社風:イオンという大手会社内に所属しているためやたらイオンの歴史

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回答者：男性/ NSオペレーションなど/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ NS・DX推進部/ 本部担当

2.4

口コミ投稿日：2023年06月26日

企業カルチャー・社風:お客さま第一が大前提です。組織体制・コミュニケーション:組

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回答者：女性/ 販売接客/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年05月30日

企業カルチャー・社風:資格試験に合格すれば若い人も責任ある役職につけるので努力次

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回答者：男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月08日

企業カルチャー・社風:挑戦する期間は多いと思う。しかし、上司の推薦等が必要な部分

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回答者：女性/ 担当/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 惣菜/ 担当

4.1

口コミ投稿日：2023年07月11日

企業カルチャー・社風:総合職なので、幅広く業務に携われる。退職した今でも色んなこ

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回答者：女性/ 小売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年05月11日

企業カルチャー・社風:何かに新たに挑戦することはない組織体制・コミュニケーション

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回答者：女性/ 役職なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年04月27日

企業カルチャー・社風:現場職は店による差が大きい。（上司次第でいかようにもなる）

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月23日

企業カルチャー・社風:トップダウンが強く、ボトムアップは弱い。組織体制・コミュニ

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回答者：女性/ バイヤー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月08日

企業カルチャー・社風:部署にもよりますが体育会系ぽい雰囲気もあります。女性のパー

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回答者：女性/ お惣菜/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 長崎事業部/ 担当

4.8

口コミ投稿日：2023年03月22日

企業カルチャー・社風:若手社員中心のイベントなどもあり、研修制度も充実しています

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回答者：女性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月08日

企業カルチャー・社風:店舗による、閉鎖的なところ、賑やかなところ様々。統合してイ

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回答者：男性/ 店長・店長候補（流通・小売）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年10月26日

企業カルチャー・社風:我が社は来店されるお客様だけでなく、地域社会への貢献にも積

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回答者：女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月21日

組織体制・コミュニケーション:同部署内の社員同士のコミュニケーションは取りやすく

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回答者：男性/ 商品部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月24日

企業カルチャー・社風:まじめすぎる組織体制・コミュニケーション:コミニケーション

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月14日

企業カルチャー・社風:毎日11日にクリーンデーがあり、夏も冬も関係なく従業員は外

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回答者：男性/ 小売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年02月22日

企業カルチャー・社風:体力がいる世界。体力がないと続かないと思う。組織体制・コミ

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月18日

企業カルチャー・社風:お客さま第一は同業他社から驚かれるほど組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年05月05日

企業カルチャー・社風:お客さまの視点で取り組むことが第一。組織体制・コミュニケー

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 担当

3.6

口コミ投稿日：2024年01月30日

企業カルチャー・社風:場所によると思うが、風通しは良い方ではないと思う。組織体制

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任代行

3.2

口コミ投稿日：2024年01月30日

組織体制・コミュニケーション:飲み会は少ない方だと思う。主任クラスの仕事量が多い

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ なし/ なし

5.0

口コミ投稿日：2024年03月07日

企業カルチャー・社風:管理職の方々は魅力的な方が多いです。組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ 農産/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2022年09月28日

組織体制・コミュニケーション:基本的に毎週、報告会がありその都度前週の売り上げ額

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2022年01月08日

企業カルチャー・社風:古めかしいと思う。先に働いている人があとから働き出した人に

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回答者：女性/ 専門店管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2025年01月10日

ダイバーシティ・多様性:国籍や異なる方や障害のある方もそれなりに活躍できる環境だ

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回答者：女性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年11月09日

組織体制・コミュニケーション:店舗にもよるが、小さい店舗ほど周りとの合流が多く話

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回答者：男性/ ホームセンター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 売場主任

3.2

口コミ投稿日：2024年05月24日

企業カルチャー・社風:とくになし組織体制・コミュニケーション:店舗の上司によって

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回答者：女性/ 衣料/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 福岡事業部/ 担当

3.0

口コミ投稿日：2024年12月13日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションも店舗

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 副店長

3.7

口コミ投稿日：2023年07月27日

組織体制・コミュニケーション:組織の縦はかなり交流があり、意見もしやすいが、やは

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年12月04日

組織体制・コミュニケーション:店舗によりけりだと思います。上司が全員いい人とは限

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会社名	イオン九州株式会社
業界	流通・小売（百貨店・デパート・複合商業施設）
URL	https://www.aeon-kyushu.info/sales_promotion/index
所在地	福岡県福岡市博多区博多駅南２−９−１１三共福岡ビル

従業員数	5286名
設立年	1917年
資本金	4915百万円
代表者	柴田祐司
決算月	2月
上場年	2000年
平均年収	468万円
平均年齢	46.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社丸井グループ 3.6 口コミ(1061件)
2		株式会社サンエー 3.6 口コミ(831件)
3		株式会社ドン・キホーテ 3.4 口コミ(4657件)
4		イオン九州株式会社 3.3 口コミ(1140件)
5		株式会社ベルク 3.3 口コミ(1043件)

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